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Un film sur les Ressources Humaines à temps partagé
Le groupement d'employeurs Vénétis a réalisé un film sur les Ressources Humaines à temps partagé. Une réponse particulièrement adaptée aux PME qui ont des difficultés de recrutement.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015Commerciaux : se remotiver à la rentrée
L'heure de la rentrée a sonné pour les commerciaux. Une période capitale pour se remotiver ou se lancer dans de nouveaux challenges professionnels.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015Les secteurs qui attirent les jeunes commerciaux
TNS vient de publier son étude annuelle sur les entreprises qui attirent le plus les étudiants en école de commerce. En tête de leurs préférences, on retrouve le secteur bancaire, le luxe et l'agroalimentaire.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015Croissance modérée des emplois en région Rhône-Alpes
Les créations d'emploi du secteur privé durant la période 2002-2007 ont été moins nombreuses que dans les années 1997-2001. Certaines régions s'en sortent mieux que d'autres. En Rhône-Alpes la croissance reste légèrement supérieure à la moyenne nationale.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015L'emploi reste dynamique sur l'arc Atlantique
Les créations d'emploi du secteur privé durant la période 2002-2007 ont été moins nombreuses que dans les années 1997-2001. Certaines régions s'en sortent mieux que d'autres.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015Croissance soutenue de l'emploi en région Paca
Les créations d'emploi du secteur privé durant la période 2002-2007 ont été moins nombreuses que dans les années 1997-2001. Certaines régions s'en sortent mieux que d'autres. C'est le cas du Languedoc-Roussillon et de la région Paca.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015L'emploi a progressé de 10% en Midi-Pyrénées
Les créations d'emploi du secteur privé durant la période 2002-2007 ont été moins nombreuses que dans les années 1997-2001. Certaines régions s'en sortent mieux que d'autres.
Par Flavien Chantrel | 5 février 201510% des demandeurs d'emploi suivent une formation
Fin 2006, 632.000 demandeurs d'emploi (inscrits ou non à l'Anpe) suivaient une formation de plus d'un mois. Ces formations sont principalement financées par les Régions, l'Etat et les Assedic.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015Qu'est-ce que l'offre raisonnable d'emploi ?
Le projet de loi sur les "droits et devoirs des demandeurs d'emploi" adopté fin juillet entérine la notion d'offre raisonnable d'emploi, la fameuse ORE... Explications.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015Difficile de s'insérer dans la vie active sans diplôme
Le Conseil de l'Emploi, des Revenus et de la Cohésion sociale (CERC) a souhaité étudier la situation des jeunes sortant de la formation initiale sans diplôme. Dans son rapport, il met notamment en lumière les origines du problème.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015Assistant de manager : un "nouveau" BTS à la rentrée
La réforme du BTS Assistant de direction et du BTS Secrétariat trilingue entre en vigueur à partir de la rentrée prochaine. Ces deux diplômes ne font désormais plus qu'un : le BTS assistant de manager. Gros plan sur ce métier auquel on peut se former au sein du campus IGS de Toulouse-Blagnac.
Par Flavien Chantrel | 13 août 2019Modernisation du marché du travail : ce que la loi change
Le 25 juin 2008, la loi portant sur la modernisation du marché du travail a été promulguée. Voici un point sur les changements apportés dans le Code du Travail.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015Concours de l'été des meilleurs blogs emploi
La deuxième édition du concours de l'été des blogs emploi commence le 1er juillet. De nombreux lots récompenseront les blogueurs, mais aussi les internautes qui votent pour leur blog favori.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015Un logiciel pour les lettres de motivation
Mobamotiv est un logiciel pratique et gratuit qui permet de générer automatiquement des lettres de motivation. A utiliser avec modération.
Par Flavien Chantrel | 17 novembre 2015L'industrie : des métiers aussi pour les femmes
L'emploi féminin dans le secteur de l'industrie demeure faible, malgré une légère amélioration. L'association "Elles bougent" a été créée dans le but de les inciter à s'orienter dans cette voie.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015L'industrie va plus que jamais recruter à l'horizon 2015
Avec la croissance des départs à la retraite et les prévisions de recrutement, le secteur de l'industrie devrait embaucher massivement d'ici à 2015. À la clé pour les candidats, des métiers variés et de plus en plus qualifiés.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015Embellie sur les recrutements en Ile-de-France
Cette année, les entreprises franciliennes devraient embaucher plus qu'en 2007, notamment dans l'informatique et l'hôtellerie. Reste que la conjoncture internationale risque de couper court à cet élan.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Les entreprises en quête de talents commerciaux
Les commerciaux figurent toujours en tête des profils les plus recherchés par les entreprises. Pour vendre des produits et services de plus en plus complexes, on leur demande des qualifications plus élevées et surtout un potentiel d'évolution.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015Qu'est-ce qui motive les commerciaux ?
La motivation est le nerf de la guerre dans les métiers des commerciaux. De la reconnaissance du travail fourni, au respect des objectifs, en passant par les perspectives d'évolution, les critères de motivation ne sont pas toujours les mêmes pour les commerciaux et leurs managers.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015Toujours autant d'embauches dans le secteur high-tech
Les recrutements et la croissance du secteur high-tech restent très dynamiques. Des dizaines de milliers d'embauches sont prévues, en particulier sur les postes de cadres. Pour attirer les meilleurs profils, les sociétés de services informatiques sont engagées dans une véritable "guerre des talents".
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015{{title}}
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