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Hôtellerie-restauration : un choix de carrière payant
Face à une conjoncture économique sombre, le secteur de l'hôtellerie et de la restauration a tendance à faire figure d'exception. Au menu de cette filière exigeante figurent en effet de nombreuses opportunités professionnelles. L'ingrédient nécessaire, pour prétendre à ces embauches plurielles ? Une formation pratique.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Les secteurs et fonctions qui recrutent dans l'Est en 2013
Plutôt industrialisée, l'économie de la région Est se maintient, en particulier grâce au dynamisme des PME/PMI qui continuent de recruter sur les fonctions cadres. Le secteur des nouvelles technologies, des éditeurs de logiciels notamment, insuffle une véritable dynamique. Côté profils, ingénieurs et commerciaux ont la cote alors même que pour les profils moins qualifiés, la situation est un peu plus tendue.
Par Priscilla Gout | 5 février 2015
900.000 emplois à saisir dans le numérique
Alors qu'un risque de pénurie existe dans le secteur du numérique, la Commission européenne a détaillé un plan d'actions pour pourvoir les 864.000 emplois à venir dans ce domaine d'ici 2015.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Inégalités salariales : l'état des lieux en France
L'Insee a récemment publié son dernier rapport annuel "Emploi et salaires". Bonne nouvelle, les écarts entre les mieux et les moins bien payés se sont réduits au cours des dernières années.
Par Guirec Gombert | 5 février 2015
Quelle évolution pour les salaires des commerciaux BtoB ?
Uptoo, le cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la vente, a dévoilé les résultats de sa troisième étude comparative portant sur les salaires des commerciaux BtoB en France. Des profils qui restent très recherchés par les entreprises mais dont la rémunération a subi les effets de la crise.
Par Fabrice Mazoir | 5 février 2015
Le Sud-Ouest est la région la plus attractive de France
La région Sud-Ouest est la plus attractive de France pour les non cadres et cadres de premier niveau, selon une enquête de Page Personnel. Elle devance la région Paca et l'Ouest grâce à un équilibre de vie qui séduit beaucoup de Franciliens.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Le dynamisme économique, 1er atout de la région Rhône-Alpes
La région Rhône-Alpes attire et fidélise par son dynamisme économique et ses opportunités professionnelles. C'est l'une des régions les plus attractives selon une enquête de Page Personnel.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Provence-Alpes Côte-d'Azur : 2ème région la plus attractive
La région Provence-Alpes Côte d'Azur conserve tout son attrait, en particulier pour les Franciliens. D'après l'enquête de Page Personnel sur l'attractivité des régions, elle se place en deuxième position, juste derrière le Sud-Ouest.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
L'Ouest, troisième région la plus attractive de France
La région Ouest attire beaucoup les Franciliens et réussit à les retenir par sa qualité de vie. C'est la troisième région la plus attractive, après la Provence-Alpes-Côte-d'Azur et le Sud-Ouest, selon une enquête de Page Personnel.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Le Nord a tous les atouts pour attirer !
Selon la grande enquête de Page Personnel, la région Nord est perçue comme l'une des moins attractives de France, alors qu'au niveau des opportunités professionnelles et de sa vitalité, elle compte de nombreux atouts trop souvent méconnus.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
L'Ile-de-France attire pour ses opportunités professionnelles
L'Île-de-France reste la région la plus attractive en termes d'opportunités professionnelles. Selon une grande enquête de Page Personnel, 39% des cadres de premier niveau, techniciens et employés qualifiés ont emménagé dans la région pour cette raison.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Les atouts de la région Est : qualité de vie et dynamisme économique
D'après la grande enquête de Page Personnel sur l'attractivité des régions, l'Est est apprécié pour sa qualité vie mais son dynamisme économique est sous-estimé.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015La région Centre attire beaucoup de Franciliens
Les cadres de premier niveau, techniciens et employés qualifiés apprécient la vie en Région Centre, mais 6 sur 10 sont prêts à la quitter, dont 73% pour une opportunité professionnelle. C'est ce qui ressort de la grande enquête de Page Personnel sur l'attractivité des régions.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Les seniors et les recruteurs ne sont pas en phase
D'après l'enquête "Les seniors et l'accès à l'emploi", réalisée par l'association A Compétence Egale, seniors et recruteurs ne sont pas vraiment sur la même longueur d'ondes.
Par Fabrice Mazoir | 5 février 2015
69% des Français jugent difficile de retrouver un emploi
Une faible majorité d'employés estime qu'ils ont prise sur leur vie professionnelle, selon un sondage Harris Interactive réalisé pour le journal l'Humanité.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
La franchise : un bon plan ?
Moins risquée sur le papier que la création solo, la création en franchise offre de formidables opportunités de reconversion en proposant à des ex-salariés un concept rôdé, une vraie formation, un accompagnement de tous les instants et la notoriété d'une enseigne connue.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Vers la fin de la rupture conventionnelle ?
Alors que la barre du million de ruptures conventionnelles a été franchie fin 2012, deux arrêts récents de la Cour de cassation pourraient conduire les entreprises à plus de réflexion avant de signer ce dispositif, estime Audrey Letertre, avocate en droit social.
Par Guirec Gombert | 5 février 2015
Le marché de l'emploi des cadres va se maintenir
Selon l'enquête annuelle de l'Apec, le nombre de recrutements des cadres devrait rester assez élevé cette année. Mais tous les profils ne seront pas logés à la même enseigne.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Comment la Bretagne fait face à la crise ?
Si la région a jusqu'alors plutôt bien résisté aux soubresauts économiques, son taux de chômage y progresse aujourd'hui deux fois plus vite qu'ailleurs, souligne une étude de Manpower. Sa capitale, Rennes, demeure elle dynamique grâce au secteur numérique.
Par Guirec Gombert | 5 février 2015
2500 emplois à pourvoir dans les maisons de retraite
2 500 emplois sont à pourvoir sur les 6 prochains mois dans le secteur des maisons de retraite privées, annonce le SYNERPA, 1er syndicat professionnel du secteur en France.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015{{title}}
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