Évoluer dans sa vie pro
Tekigo Delivery recrute des développeurs
Tekigo Delivery est une jeune société réalisant des logiciels et des systèmes d'information portés par des technologies Microsoft. Pour assurer son développement, l'entreprise recrute aujourd'hui des développeurs. Nicolas Van Vooren, consultant associé et gérant de Tekigo Delivery, présente la société et revient sur la carrière offerte aux futurs collaborateurs.
Par Flavien Chantrel | 26 mars 2015Lustucru Frais recrute en Rhône-Alpes
Lustucru Frais, filiale du groupe Panzani, recrute des conducteurs de lignes en région lyonnaise. Cette entreprise innovante poursuit sa croissance avec le projet de création d'un troisième site de production en Rhône-Alpes. Anne Michel, Responsable du Développement des Ressources Humaines de Lustucru Frais, revient sur le développement de la société, présente les postes à pourvoir et les avantages à intégrer cette société dynamique.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Soirée Alten Jobtour à Rouen
Alten va à la rencontre des ingénieurs débutants ou confirmés le 5 juillet 2012 à Rouen lors d'une soirée Jobtour.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015Allianz France : 1000 recrutements cette année
Trois questions à Cécile Deman-Enel, Responsable Département RH Allianz France.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
KFC va recruter 5000 personnes d'ici 2016
L'enseigne de restauration poursuit son développement en France. Pour assurer sa croissance, KFC va ainsi ouvrir une centaine de restaurants supplémentaires en France, soit plus de 1200 créations d'emploi par an durant les quatre prochaines années. Isabelle Harion, Responsable Emploi, revient sur les embauches à venir et les opportunités de carrière offertes par KFC.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
CHAUSSEA : "Nous recherchons sans cesse de nouvelles compétences"
La société CHAUSSEA, spécialisée dans la vente de chaussures, poursuit son développement. Outre l'agrandissement aujourd'hui de son entrepôt, le groupe ouvre une vingtaine de nouveaux magasins par an en France. Pour accompagner sa croissance, CHAUSSEA recrute de nouveaux employés. Xavier BUONVINO, DRH du groupe, revient sur la croissance de CHAUSSEA et détaille les postes à pourvoir.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015B&R Automation France accélère son expansion
Filiale d'un constructeur d'automatismes présent dans 68 pays, B&R Automation France poursuit sa croissance se dotant de nouveaux locaux et en intensifiant ses recrutements.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015En 2013, Brico Dépôt poursuit son développement
Enseigne du groupe Kingfisher, leader européen du bricolage et de l'aménagement de la maison, Brico Dépôt compte 103 "dépôts" dans tout l'Hexagone. Pour soutenir sa croissance, le n°3 du secteur offre de multiples opportunités d'emploi. Le point sur les recrutements avec Adeline Vierezet, Responsable pôle recrutement.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Camaïeu : "chacun de nos salariés peut voir sa carrière évoluer"
Forte de sa croissance, la marque de vêtements recrute en permanence de nouveaux candidats. Camaïeu offre également à ses salariés des évolutions de carrière particulièrement riches aussi bien en France qu'à l'étranger. Claude Navarre, Directeur des Ressources humaines du groupe, revient sur l'évolution de la marque et son développement à l'international.
Par Flavien Chantrel | 27 avril 2015
Schmidt recrute plus de 400 concepteurs commerciaux
Avec plus de 450 magasins dans le monde, SCHMIDT est le premier exportateur français de meubles de cuisines. En 10 ans, l'entreprise familiale a doublé son chiffre d'affaires et est aujourd'hui leader sur son marché. Pour accompagner sa croissance et continuer d'offrir un service de qualité à ses clients, l'enseigne recrute chaque année plus de 400 concepteurs commerciaux. Explications avec Fabrice Lalzace, Directeur Développement Commercial Schmidt.
Par Flavien Chantrel | 27 avril 2015
Cuisinella : 300 postes de concepteurs vendeurs en 2012
Avec 200 magasins en France, le réseau Cuisinella est devenu une référence sur le marché français de la cuisine. L'enseigne du groupe SALM (Société Alsacienne de Meubles) emploie aujourd'hui plus de 1100 salariés et ouvre une vingtaine de magasins par an. Pour poursuivre sa croissance, elle recrute plus de 300 concepteurs vendeurs. Le point avec Christine Kurtzemann, responsable recrutement réseau.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Loc Maria : "la qualité pour nos consommateurs et nos salariés"
Avec ses six sites de production, le Groupe Loc Maria perpétue la tradition des crêpes dentelle depuis 1920. Aujourd'hui il commercialise ses biscuits partout dans le monde, sans toutefois se détourner de l'une de ses valeurs fondamentales : la qualité. " Une qualité au service des consommateurs et pour l'épanouissement des salariés de Loc Maria ", explique Rozenn Conan-Bruandet, Directrice des Ressources Humaines.
Par Flavien Chantrel | 4 septembre 2015
Toys "R" Us va ouvrir un nouveau magasin à Carré Sénart
Au mois de septembre prochain, Toys "R" Us ouvrira son 47ème magasin en France dans le centre commercial de Carré-Sénart, en Seine-et-Marne. Le leader mondial de la distribution de jeux et de jouets, présent en France depuis 1988, poursuit ainsi sa politique ambitieuse d'expansion. Les recrutements pour ce futur magasin sont actuellement en cours. Le point sur l'actualité de l'enseigne qui emploie près de 1500 collaborateurs en France avec Marie-Laurence Raynal, Chargée de Recrutement.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Wolseley Bois et Matériaux recrute partout en France
La Division Bois et Matériaux du groupe Wolseley France est le numéro 2 français des distributeurs intégrés de matériaux de construction. En France, Wolseley France Bois et Matériaux emploie plus de 4000 collaborateurs et recrute 400 personnes chaque année pour assurer son développement. Des postes de commerciaux, mais aussi des postes en management et logistique sont à pourvoir comme l'explique Nathalie Lefebvre, Directrice des Ressources Humaines.
Par Flavien Chantrel | 7 avril 2015SII Ile-de-France recrutera 200 ingénieurs cette année
Avec un chiffre d'affaires de 259,5 millions d'euros et une croissance organique de 14,3% sur l'exercice 2011-2012, le Groupe SII prévoit d'intégrer 1200 nouveaux consultants entre avril 2012 et mars 2013. La société de conseil en ingénierie et technologies opérera 200 de ces recrutements au sein de son agence Ile-de-France.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Amazon s'implante en Bourgogne, 1000 emplois à la clé
Le géant américain du commerce en ligne va ouvrir sa 3ème plateforme logistique en France. Selon le ministre du Redressement productif, Arnaud Montebourg, le groupe hésite encore entre les villes de Beaune et de Chalon-sur-Saône.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
EVASOL recrute ses nouveaux talents commerciaux
Les factures d'énergies ne cessent d'augmenter et sont devenues le principal poste des dépenses des foyers français. Dans ce contexte, le marché des solutions pour économiser l'énergie et le développement des énergies renouvelables seront incontournables. Face à un marché en constante évolution, EVASOL lance un important programme de recrutement et de formation de talents commerciaux. Une stratégie nouvelle que nous commente Stéphane Maureau, Président d'EVASOL.
Par Flavien Chantrel | 27 avril 2015
Zoom sur le Pôle BFA (Banque-finance-assurance) du groupe Alten
Le Groupe Alten, leader européen de l'ingénierie et du conseil technologique, emploie 15.000 personnes et pèse plus d'un milliard d'euros de chiffre d'affaires. Une partie importante de l'activité du groupe est orientée vers des clients de la banque, de la finance et des assurances. Explications avec Franck Arvis, Directeur d'Agence, Pôle Banque - Finance.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Decathlon dévoile ses métiers dans une web-série
Avec "les Coéquipiers", Decathlon dévoile ses métiers de manière originale avec un Business Game, décliné en websérie, où des étudiants s'affrontent pour défendre un projet social dans le domaine du sport.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Un check-up avant d'entrer dans la vie active
L'Association pour Faciliter l'Insertion professionnelle des Jeunes diplômés (AFIJ) lance une initiative originale pour remettre à niveau les jeunes sortants de l'enseignement supérieur avant leur recherche d'emploi : le "Check Up Premier Emploi".
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015{{title}}
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