Emploi Directeur de restaurant Aveyron

... L'équipe Un manager, c'est d'abord un.e coéquipier.ère sur qui on peut compter. Tu...

... sais parler à tes coéquipiers et les motiver dans les moments de rush ! Ton...

... plus hauts, et les accomplir en équipe ! Ce que l'équipe t'apporte... -...

... responsabilités et de l'organisation - Le fait de devenir incollable sur le fonctionnement d'un restaurant ...

... a sa chance, tout le monde est solidaire & nos emplois sont aussi ouverts aux personnes en situation de handicap

... clients ne manquent jamais de rien. Ce que tu apportes à l'équipe... -...

... Tu brilles par tes capacités d'autonomie et d'adaptation - Tu aimes viser des objectifs toujours plus hauts, et...

... et capacité à travailler de manière opérationnelle, sont des atouts chez vous. Prenez les rênes d'un établissement local...

… cadre de son développement, notre client recherche un(e) Directeur(trice) de restaurant (e) et dynamique, doté d'une grande capacité…

... Environnement calme et verdoyant, espace de travail de convivial, parking, proximité transport, facile d'accès... (si concerné). Et...

... Vous avez des compétences administratives et financières - Vous êtes un manager d'expérience - Vous maitrisez les outils...

... qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles...

1 an minimum en restauration rapide et en management

... - Autonomie et prise d'initiative - Qualités relationnelles - Discrétion ...

Passionné(e) par la mode, vous maîtrisez les outils de gestion commerciale. Vous justifiez d'une expérience réussie de la vente et...

... Vous ajoutez la touche finale à un plat pour le rendre parfait ! Entrez dans...

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... Nexteam recherche son nouveau talent de : ALTERNANT ACHATS H/F Descriptif du poste ...

... Compétences : Définir la progression pédagogique, Enseigner les savoirs professionnels et les techniques, Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation...

... Débutant accepté Compétences : Attribuer un marché, Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires ...