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Vol de salaire : c'est quoi cette arnaque qui se répand en France et comment s'en prémunir ?

Par Hugo Diverres Publié le

200 000 Français seraient concernés chaque année.

Vol de salaire : c'est quoi cette arnaque qui se répand en France et comment s'en prémunir ?
Prenez garde à votre à votre salaire... © Duncan/peopleimages.com/stock.adobe.com

Après l'arnaque à l'emploi, l'arnaque au salaire... Sur son compte X, Signal Arnaques a récemment mis en avant une escroquerie qui prend de l'ampleur en France et qui peut malheureusement concerner tous les salariés : le vol de salaire. Voici ce que vous devez savoir à ce sujet et les parades à mettre en place.

Une arnaque simple mais efficace

En quoi consiste cette escroquerie au vol de salaire ? Il s’agit en fait d’une nouvelle version de la fraude au président, aussi appelée fraude aux faux ordres de virement (FOVI). Lors d’une fraude au président, un arnaqueur se fait passer pour le dirigeant ou un donneur d’ordre haut placé d’une entreprise et incite un salarié habilité à faire des virements pour le compte de la société en question, le plus souvent un membre du service comptable, à transférer une grosse somme d’argent… sur le compte de l’arnaqueur.

L’arnaque au vol de salaire suit le même procédé mais vise cette fois les simples salariés. L’escroc contacte le service RH d’une entreprise en se faisant passer pour un salarié et, prétextant un changement de banque, demande à faire changer ses coordoonées bancaires pour le versement du salaire. Le mois suivant, l’entreprise vire le salaire à l’arnaqueur et non pas au salarié…

Une technique relativement simple en apparence mais terriblement efficace, qui fait de plus en plus de dégâts ces derniers mois. En janvier dernier, une entreprise de logistique d’Ile-de-France a ainsi perdu 75 000 euros. Une mairie du sud de la France a quant à elle subi un détournement de 12 000 euros. D’après FranceVérif, cité France Bleu, 200 000 personnes sont touchées chaque année par ce type d’arnaque aux faux ordres de virement.

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Comment éviter de se faire voler son salaire ?

Pour se prémunir d’une telle arnaque, un salarié a peu de moyens à sa disposition. A première vue, ce sont surtout les failles dans les process internes des entreprises qui sont exploitées par les escrocs – si vous constatez le non-versement de votre salaire, prenez rapidement contact avec votre service RH et n’hésitez pas à porter plainte pour usurpation d’identité si l’arnaque est avérée.

La recrudescence de ce type d’escroqueries est avant tout liée à l’essor du télétravail ces dernières années et à la dématérialisation des échanges. La gendarmerie nationale préconise ainsi aux entreprises de privilégier la remise de RIB en mains propres pour toute demande de changement de compte d’un salarié.

Mais la faille reste avant tout humaine : à l’image de l’arnaque au président, ce sont des leviers psychologiques vieux comme le monde qui sont exploités par les escrocs, telle que la crédulité, la flatterie, le mensonge, etc. Les récentes fuites de données (Free, France Travail) peuvent également avoir un lien dans la soudaine augmentation de ce type d’arnaque. En effet, plus l’escroc possède des informations personnelles sur sa victime, plus il peut facilement endormir la vigilance des services RH. A ce titre, chacun a donc un rôle à jouer ! Selon un récent sondage OpinionWay, près de la moitié des salariés mettent par exemple en cyber-danger leur entreprise sans le savoir…

Prenez garde au phishing par mail, ne cliquez pas sur n'importe que lien, sécurisez vos mots de passe, soyez méfiant face aux demandes urgentes par mail ou au téléphone, n’exposez pas vos informations personnelles en ligne… Tout le monde peut se faire avoir et les escroqueries sont de mieux en mieux ficelées.

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