Salaire fourni par le recruteur
Pizzaiolo au Camping le Domaine des Chênes - Camping 4 H/F
Camping les Chenes
- Les Vans - 07
- CDD
- 3 mois
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
***Pour rencontrer l'employeur, rejoignez nous au forum de l'emploi le 11/03 de 9h à 12h30 à l'espace Lienhart à Aubenas***
VENIR AVEC DES CV
inscription souhaitée mais non obligatoire sur mesevenementsemploi.fr
Qui sommes-nous ?
Le Domaine des Chênes est un camping familial 4 étoiles situé en Ardèche, au coeur d'un parc de chênes centenaires, à proximité de la rivière Chassezac.
Nous accueillons chaque saison des vacanciers venus partager des moments simples, chaleureux et authentiques. Ici, chaque détail compte, et la restauration joue un rôle essentiel dans l'expérience globale de nos clients.
Au Domaine des Chênes, une bonne pizza ne se résume pas à une pâte et quelques ingrédients.
C'est un moment de partage, une soirée réussie, un souvenir qui reste.
Dans le cadre d'un CDD saisonnier du 15 juin au 15 septembre 2026 (35h/semaine), nous recherchons un(e) pizzaiolo capable de tenir son poste avec autonomie, rigueur et passion.
Sous la responsabilité de la cheffe de cuisine, vous êtes le garant de ce moment simple. mais essentiel.
Votre mission :
Ingrédients principaux :
- 1 savoir-faire maîtrisé (pétrissage, façonnage, cuisson)
- 1 bonne dose d'organisation et de rigueur
- 1 esprit d'équipe bien ancré
- 1 capacité à garder la tête froide. même face au four
Préparation :
- Préparer les pâtons (pétrissage, pointage, division)
- Réaliser les bases (sauces, préparations)
- Assurer une mise en place impeccable avant le service
- Anticiper les besoins et gérer les stocks du poste
Cuisson et dressage :
- Façonner, garnir et cuire les pizzas avec précision
- Garantir une qualité constante, même en plein coup de feu
- Soigner la présentation et respecter les recettes
- Coordonner les envois avec la cheffe de cuisine
Assaisonnement collectif :
- Communiquer efficacement avec la cuisine et le service
- Participer à la fluidité globale du service
- Donner un coup de main en cuisine si nécessaire
Finition indispensable :
- Nettoyer et organiser votre poste avec rigueur
- Respecter strictement les normes HACCP
- Veiller à la qualité et à la sécurité alimentaire
Le profil que nous recherchons :
Vous avez au minimum 1 an d'expérience sur un poste pizza et êtes capable de travailler en autonomie.
Mais au-delà de la technique, nous recherchons une personnalité :
- Rigoureuse, organisée et impliquée
- Rapide et constante en période de forte affluence
- Dotée d'un vrai sens du service
- À l'aise en équipe et dans la communication
- Capacité d'adaptation et gestion d'un rythme soutenu
Conditions du poste :
- Contrat : CDD saisonnier
- Période : du 15 juin au 15 septembre 2026
- Temps de travail : 35h/semaine (horaires continus)
- Rémunération : 1 800 € net / mois
Avantages :
- Mutuelle prise en charge à 50%
- Repas selon convention HPA
- Possibilité de logement
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste clé au coeur de l'expérience client
- Une équipe à taille humaine et bienveillante
- La possibilité de revenir sur plusieurs saisons
Ce poste est fait pour vous si:
Vous aimez le travail bien fait.
Vous prenez plaisir à envoyer des pizzas dont vous êtes fier(e).
Et vous savez qu'une bonne pizza peut transformer une soirée. en souvenir de vacances.
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Cuire une pizza au four,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Former une pâte à pizza,Gérer le temps de cuisson pour chaque pizza,Nettoyer son poste de travail après utilisation,Pétrir manuellement ou mécaniquement des pâtes,Préparer des pizzas en respectant les normes d'hygiène,FOREM26
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 26/02/2026 - Réf : 204QHHN
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