Emploi Responsable développement RH Val-de-Marne

Experience: Débutant accepté Compétences: Gestion des carrières,Formation des employés,Gestion des talents,Législation sociale,Organiser la...

Le.La Responsable du Développement des Ressources Humaines la politique en matière…

… en oeuvre de projets RH stratégiques. Sous la supervision du Responsable Développement RH et au développement des talents au sein de…

... Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité...

... Bac +2/3 en Ressources Humaines, gestion ou domaine similaire Une première expérience en RH (stage, alternance ou poste) est...

... de notre client Notre client, entreprise spécialisée dans le secteur de l'industrie /...

... Restaurant, Prime annuelle sur objectifs, Mutuelle prise en charge à 66% Conditions : Statut cadre, Management de...

... hauteur de 70%. Télétravail : 1 jour par semaine après 6 mois d'ancienneté. 18 jours de RTT. ...

... en Ressources Humaines, vous disposez d'au moins 7 ans d'expérience dans des fonctions de Responsable Ressources Humaines qui vous auront...

... master RH ou droit social minimum, vous justifiez d'une expérience de 5 ans à minima sur un poste hybride paie/RH,...

... Rémunération : 27 à 30 K€ sur 13 mois Poste à pourvoir immédiatement

... sociale,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et...

... Une équipe encadrante à votre écoute et disponible Une entreprise attachée au développement durable,...

... passionnés Vous bénéficierez d'une grande autonomie et les prises d'initiative seront encouragées Vous aurez...

... et poids lourds, vous accompagnerez la Responsable RH du siège dans le pilotage opérationnel et stratégique des activités RH (environnement...

... - Maîtrise des outils et processus RH (paie, SIRH, recrutement, formation, etc.) - Bonne connaissance du...

... - Enjeux, évolutions et cadre réglementaire des RH - Connaissances des techniques managériales ...

... transversalité - Bonne maîtrise de l'outil bureautique et informatique - Capacité d'analyse et de...

... - Vous avez une expérience professionnelle comprise entre 4 à 6 ans minimum dans un poste similaire ...

... les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se...