Emploi Hotellerie Gramat

... acteurs de l'entreprise). Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper...

... 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices +...

... + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle,...

... les avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés -...

Experience : 2 Mois Compétences : Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge, Changer les...

Experience : Débutant accepté Compétences : Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc,...

... Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin...

... Compétences : Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge...

Experience : 6 Mois Compétences : Accueillir, orienter et renseigner un client, Effectuer le suivi...

... Qualification : Employé non qualifié Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire

... instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des...

... des consignes, normes et procédures opérationnelles Qualification : Employé qualifié ...