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Télécharger TéléchargerHellowork s’agrandit, avec 3 nouveaux outils qui vous aident à avancer dans vos recherches
Coach Emploi, dépôt de CV simplifié, infos clés des offres en évidence… Hellowork enrichit ses outils (et les vôtres).
Trouver un emploi, c'est rarement comme un sprint. Entre la lecture d'offres qui ne disent pas tout et les entretiens qu'on prépare seul dans son coin, on se sent parfois isolé face à ses recherches et le temps peut paraître long. C'est ce constat qui a guidé la conception de nos trois nouvelles fonctionnalités. Voici ce qui change et comment en tirer le meilleur parti.
Coach Emploi : un nouvel allié pour avancer sereinement dans votre recherche

Postuler sans retour, c'est l'une des frustrations les plus courantes en recherche d'emploi. Vous envoyez votre CV, et vous ne savez pas vraiment si votre profil était dans le bon registre, ni ce qui aurait pu faire la différence. Coach Emploi répond à ce manque d'information.
Sur chaque offre, vous accédez en quelques secondes à un score de compatibilité personnalisé entre votre CV et le poste, avec l'identification de vos points forts et les éléments à travailler. Vous savez alors si vous êtes dans le bon tempo avant même de cliquer sur « Postuler ». Et si un entretien se profile, un simulateur d'entraînement à l'oral vous aide à préparer vos réponses pour le jour J, sans improvisation et stress supplémentaire. Par la suite, Coach emploi va continuer à évoluer pour toujours mieux vous accompagner avant, pendant et après vos candidatures.
bon à savoir
Et si les recruteurs faisaient le premier pas ?

Toutes les opportunités ne passent pas forcément par une candidature active. Certains recruteurs partent à la recherche du bon candidat dans la bibliothèque de CV à leur disposition sur Hellowork, et ce parfois avant même de publier une offre. Encore faut-il y être visible.
Aujourd’hui, grâce à la nouvelle page de dépôt de CV, c’est faisable en moins de deux minutes, sans formulaire interminable. Une fois en ligne, votre profil est accessible à des milliers de recruteurs : en moyenne, un CV visible est consulté par 30 recruteurs. C'est une démarche qui complète vos candidatures sans y ajouter de charge quotidienne. Si vous êtes en veille active, c’est aussi une manière de tester l’appétence des recruteurs pour votre CV.
Vérifiez en un coup d'œil si une offre est faite pour vous

Jusqu’ici, vous deviez parfois lire une offre entière pour découvrir en bas de page qu'un permis C ou une habilitation électrique était exigé pour un poste. Et ce temps perdu s'accumule vite quand on parcourt des dizaines d'offres par jour.
Une nouvelle section « Les compétences pour ce job » s'affiche désormais en haut de chacune des pages d'offres d'emploi éligibles sur Hellowork. Les permis et certifications attendus apparaissent au premier regard et vous pouvez postuler sereinement ou mettre l’offre de côté si vous ne répondez pas aux attentes. C'est particulièrement utile sur les métiers réglementés (conduite, sécurité, bâtiment…) où un prérequis manquant peut disqualifier une candidature d'emblée. D'autres informations clés viendront s'ajouter progressivement, notamment les compétences et les langues attendues. Tout le monde y est gagnant : les candidats, qui multiplient leur chance de recevoir une réponse positive, et les recruteurs, qui peuvent se concentrer sur les candidatures les plus pertinentes.
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