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Salaire fourni par le recruteur
Chef de Partie Petit-Déjeuner - Garde-Manger - Poss.Logement H/F
ACM DL - Black Bass
- Sevrier - 74
- CDD
- 6 mois
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Au sein du restaurant de notre établissement 5 *: nous recherchons , sous la responsabilité du Chef de Cuisine et du Sous-Chef de Cuisine, notre chef de partie petit déjeuner garde manger et notre chef de partie garde manger pour assurer la qualité des prestations du service matinal et la gestion du poste froid et poste chaud - 2 POSTES.
Missions principales :
Gestion du Petit-Déjeuner :
Mise en place et réassort du buffet petit-déjeuner.
Préparation de la carte snacking.
Soutien sur les postes chaud et garde-manger pendant le service du déjeuner.
Gestion du Garde-Manger :
Production et mise en place du garde-manger conformément aux fiches techniques.
Gestion des stocks, inventaires et commandes.
Participation à l'élaboration et à l'évolution des cartes et menus.
Missions communes :
Préparation des repas du personnel.
Organisation du poste de travail et réception des marchandises.
Application stricte des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).
Nettoyage du poste de travail et gestion des déchets.
Encadrement et formation des commis et demi-chefs de partie.
Pré-requis :
Connaissance des normes HACCP.
Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Esprit créatif, réactif et capacité d'adaptation.
Ponctualité et rigueur.
Français lu, écrit et parlé
Conditions de travail :
CDD saisonnier de mi-mars à fin septembre 2026, 39h/semaine.
Avantage logement.
Travail les week-ends avec primes.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Cuire des viandes, poissons ou légumes,Dresser des plats pour le service,Préparer les viandes et les poissons
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
La carte
921 Route d'Albertville
74320 Sevrier
Publiée le 19/02/2026 - Réf : 204GQHM
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Chef de Partie Petit-Déjeuner - Garde-Manger - Poss.Logement H/F
- Sevrier - 74
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