Lidl Recrutement
Qui sommes-nous ?
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Année de fondation 1930
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Salariés > 10 000
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Politique de télétravail Pas de télétravail
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Ancienneté moyenne 6 ans
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Moyenne d'âge 33 ans
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Index de parité 94 / 100
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Répartition H/F 39% - 61%
Présentation
Chez LIDL responsabilité, innovation et performance sont dans notre ADN. Nous rejoindre, c'est bénéficier d'opportunités de carrière diversifiées et de formations personnalisées. Intégrez dès aujourd'hui une équipe ambitieuse et dynamique dans un environnement stimulant !
“ Rejoignez Lidl et vivez votre propre expérience chez nous ! Implanté en France depuis 1989, nous croyons en la force de nos employés pour garantir notre croissance et notre succès. Avec plus de 1 600 supermarchés et 46 000 employés, nous offrons de nombreuses opportunités de carrière. ”Nos labels RH : HappyIndex®Trainees, Diversité, Top Employer
Nos réseaux :
Bien plus qu’un job !
Rejoindre Lidl, c'est faire partie d'une grande famille. Guidés par une vision stratégique à long terme, nous croyons en l'importance de grandir ensemble et de valoriser les gens qui nous font confiance.
Partager la même énergie
Nous partageons tous la même passion pour offrir des produits de qualité à nos clients. Chaque collaborateur joue un rôle essentiel dans la construction de cet état d'esprit passionné, que ce soit en supermarché, en plateforme logistique ou au siège.
Une accessibilité pour tous
Nous sommes convaincus que chaque personne a quelque chose d'unique à offrir, nous respectons la diversité des cultures et reconnaissons la variété de leurs valeurs et de leurs traditions.
Raisons de nous rejoindre
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Carte privilège de 10 % sur tout achats LIDL après 6 mois d'ancienneté
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Participation/Intéressement en fonction des résultats de l'entreprise
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Prime de 13ème mois
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CSE
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Voiture de fonction selon les postes
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Télétravail (2j/semaine) selon les postes
Raisons de nous rejoindre
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Carte privilège de 10 % sur tout achats LIDL après 6 mois d'ancienneté
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Participation/Intéressement en fonction des résultats de l'entreprise
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Prime de 13ème mois
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CSE
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Voiture de fonction selon les postes
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Télétravail (2j/semaine) selon les postes
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Programme de Leadership au féminin
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Mobilité internationale (11 000 supermarchés dans 32 pays)
Nos étapes de recrutement
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Candidature : Déposez votre plus beau CV sur notre Site Carrières à l'offre souhaitée
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Préqualification téléphonique : quelles sont vos expériences, vos attentes, disponibilités
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Entretien avec le manager et/ou personne RH
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Deuxième entretien optionnel (en fonction du poste)
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Retour de décision finale
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Recrutement chez Lidl par Contrat
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