Salaire fourni par le recruteur
Commercial VRP H/F
France Travail
- Aix-en-Provence - 13
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Commercial VRP (H/F) : Nous recherchons notre futur(e) talent pour faire grandir l'équipe !
Chez nous, l'activité physique et le bien-être sont plus qu'un métier, c'est notre passion. Nous sommes une petite équipe qui a de grandes ambitions : propulser Leaderfit Equipement sur le devant de la scène dans le Sud-Est, notamment la Région PACA, la Région Auvergne Rhône Alpes, la Corse, Monaco et la Suisse. Et pour y arriver, nous avons besoin de vous !
Si vous avez l'énergie, l'esprit d'équipe et l'envie de relever un vrai défi commercial, alors rejoignez-nous et devenez la nouvelle locomotive de nos ventes.
Le rôle que vous allez aimer
En tant que Commercial VRP (H/F), vous serez notre ambassadeur/ambassadrice sur le terrain. L'objectif ? Développer notre chiffre d'affaires sur toute votre région en toute autonomie.
- Vous gérez votre business de A à Z : Vous serez responsable de votre propre portefeuille de clients et prospects. Vous aurez la liberté de vous organiser comme vous le souhaitez pour atteindre vos objectifs.
- Vous chassez les nouvelles opportunités : Clubs de sport, salles de fitness, pros de la santé... Le terrain de jeu est immense. Vous aurez la mission de transformer ces contacts en nouveaux clients.
- Vous êtes le point de contact privilégié : Vous serez l'interlocuteur principal pour vos clients. Vous êtes là pour les accompagner, les conseiller et construire une relation de confiance durable.
- Vous partagez vos victoires avec l'équipe : Vous serez en lien constant avec le reste de l'équipe pour célébrer vos succès, échanger des astuces et progresser ensemble.
Le profil que nous recherchons
- Vous avez au moins un Bac +2 en vente et une première expérience réussie dans un poste similaire.
- Vous êtes super autonome et rigoureux/se, vous ne craignez pas de prendre des initiatives.
- Vous avez un excellent relationnel, vous aimez le contact humain.
- Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux (suite Office, téléphone...).
- Une connaissance de Business Central est un plus. Vous serez formé pour travailler sur cet ERP
- Le monde de l'activité physique et du bien-être vous passionne ? C'est un vrai plus pour vous épanouir chez nous !
Langue:
- Anglais (Optionnel)
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Prospection commerciale,Techniques de prospection (phoning, visites),Développer et fidéliser la relation client,Développer un portefeuille clients et prospects,Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés,Assurer la qualité des relations avec les clients,Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients,Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients,Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente...),Connaitre et respecter la législation commerciale liée au secteur d'activité,Convaincre de la pertinence des produits, des services développés par l'entreprise,Développer et animer un réseau de partenaires commerciaux susceptibles de favoriser la mise en relation avec des prospects,Entrer en contact avec les prospects via tous les médias possibles et pertinents (appels téléphoniques, salons, foires, partenaires commerciaux, via les réseaux sociaux professionnels...),Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Langues: Anglais souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres biens domestiques
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Publiée le 23/01/2026 - Réf : 203BVLF
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