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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Assistant de Gestion - CDI - Smabtp Paris H/F à Paris est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

22 000 € / an 1 833 € / mois 12,09 € / heure

Salaire brut estimé

31 300 € / an 2 608 € / mois 17,20 € / heure

Salaire brut max

38 800 € / an 3 233 € / mois 21,32 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

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Assistant de Gestion - CDI - Smabtp Paris H/F SMABTP

Paris 15e - 75
CDI
Bac +2
Banque • Assurance • Finance
Exp. 7 ans min.

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Les missions du poste

Au sein de SMABTP, groupe d'assurances, vous intégrez la Direction des Investissements à notre siège de Paris (15ème).

Au sein de la SMABTP, vous intégrerez la Direction des Investissements Non Cotés.

Vous aurez pour mission d'assister les directeurs d'investissements dans toutes leurs tâches :

- Analyse des opportunités d'investissements
- Rédaction des notes d'investissement
- Négociation des conditions
- Suivi des investissements

Le profil recherché

Vous intégrez une équipe performante avec une culture de l'exigence et de l'efficacité.

- Une excellente maîtrise des logiciels bureautique ainsi qu'une bonne maîtrise de l'anglais est nécessaire,
- Diplômé de l'enseignement supérieur en finance avec une sensibilité pour le droit
- Débutant ou première expérience
- Maîtrise des outils informatiques

A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.

Infos complémentaires

Avantages

- Une rémunération fixe et un variable attractif
- Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
- Télétravail de 2 jours par semaine
- Des avantages CSE Des titres-restaurants d'un montant attractif
- Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
- Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / personnelle
- Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
- Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne

Processus de recrutement

Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Email de confirmation de réception de candidature sous 24h
15 à 20 minutes d’échange pour valider l’adéquation poste/profil
Entretien physique (Paris ou sites en IDF ou France entière) ou visio
Selon les postes, entretien physique (Paris ou sites en IDF ou France entière) ou visio