Emploi Ressources Humaines Saint-Marcel

... de rédaction. La rigueur, l'aisance relationnelle, la discrétion, le sens de l'organisation et de l'analyse ainsi que l'esprit d'équipe...

... cordiales tout en faisant preuve de fermeté et d'impartialité. Vous avez une connaissance approfondie des obligations réglementaires et des processus...

... +3 à Bac +5 en Ressources Humaines, Gestion du Personnel ou équivalent (Licence ou Master). - Motivation pour les...

... Rigueur, organisation et bon relationnel À l'aise avec les outils informatiques et la veille sociale

... ORIENTACTION et devenez acteur/actrice de la transformation professionnelle de demain. ORIENTACTION - Ensemble, faisons germer les plus beaux projets.

... Vos atouts techniques - Maîtrise des techniques de recrutement et d'entretien. - Aisance avec...

... la négociation et la relation client. Leadership & relationnel - Vous savez fédérer, motiver...

... Un(e) commercial(e) orienté(e) résultats - Vous aimez le challenge, la prospection et le développement de...

De formation type BTS, DCG ou DSCG, vous disposez d'une expérience de deux années au minimum en cabinet comptable en...

... à l'amélioration des processus liés aux avantages (ex. véhicules de fonction) - Mise en place de tableaux de bord,...

... - Maîtrise du logiciel SILAE appréciée, - Rigueur, sens du service client et goût du travail en équipe.

... - Permis B, - Maîtrise des outils de recherche d'emploi pour les profils cadres, - Compétences dans l'utilisations des outils...

... Un interlocuteur dédié vous suit tout au long des étapes suivantes : 1/ Échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de...

... ou les services BtoB) ou en accompagnement. Vous êtes à l'aise pour créer un réseau local, démarcher et promouvoir...

Vous êtes réactif(ive) et déterminé(e), votre profil nous intéresse. Vos expériences ? Vous avez déjà une expérience dans le...

... autres dans leurs transitions de vie Vous avez la fibre entrepreneuriale et savez vendre une offre de valeur ...

... à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail. L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des...

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... plus intelligente, plus humaine et plus durable (sans greenwashing) Prêt(e) à prendre les rênes de votre avenir...

... le conseil social. - Adaptable, discret et capable de travailler en confiance. - Confortable avec un environnement digitalisé.