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À quoi ressemble un salarié dans le numérique ?

Par Théo Chevalier • Publié le

La personne type des métiers numériques est un homme, jeune, diplômé de l’enseignement supérieur. C’est ce que révèle l’Insee dans son rapport sur le recensement de la population en 2017.

À quoi ressemble un salarié dans le numérique ?

Les 800 000 emplois que représente ce secteur sont répartis en sept grandes familles :

  • le support informatique et les systèmes d’information
  • la programmation et le développement informatique
  • le management et la stratégie
  • la  communication, l’interface utilisateur et la création numérique
  • l’expertise et le conseil
  • l’infrastructure réseaux et les télécommunications
  • l’analyse de données et l’intelligence artificielle

À elles, ces sept familles de métiers totalisent 820 postes différents.

Des métiers très masculins

Les femmes sont encore sous-représentées dans le secteur du numérique puisque les hommes occupent 77% des postes. Cette disparité est plus ou moins grande selon les métiers exercés : les femmes ne représentent que 17% des actifs en support informatique et systèmes d’informations et en programmation et développement informatique et elles ne sont que 9% sur les postes en infrastructures réseaux et télécommunications.

La parité est toutefois frôlée dans deux familles de métiers : la communication et la création numérique (47% de femmes) et l’analyse de données et l’intelligence artificielle (45% de femmes).

Une population relativement jeune

Les salariés du numérique sont sensiblement plus jeunes que dans les autres secteurs : 22% ont moins de 30 ans et 20% ont 50 ans ou plus. La moyenne d’âge du secteur est de 39 ans et la moitié des actifs a moins de 38 ans. À titre de comparaison, la moyenne d’âge des actifs, tous secteurs confondus, est de 40,3 ans. On retrouve la population la plus jeune dans les métiers de la programmation et du développement informatique, où les salariés sont 35% à avoir moins de 30 ans.

Des études longues

Les salariés du numérique ont pour la plupart fait des études supérieures. Ils sont 83% à avoir au moins un bac +2 (39% d’entre eux ont un bac +2, +3 ou +4 et ils sont 44% à avoir un bac +5 et plus). Les moins diplômés travaillent en infrastructure réseaux et télécommunications où 37% des salariés ont un niveau d’étude égal au bac ou inférieur.  Et c’est dans l’analyse de données et l’intelligence artificielle que les salariés sont les plus diplômés : 66% d’entre eux ont un niveau bac +5 ou plus.

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(GettyImages/SolStock)

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