Jobs d'été : il est temps de postuler !

Les beaux jours reviennent... il est temps de postuler si vous cherchez un job pour cet été ! Que vous soyez mineur ou majeur, un job d'été est un excellent moyen de gagner un peu d'argent pour financer des études, d'occuper vos vacances voire de susciter une vocation. Retrouvez les informations à savoir pour bien postuler ainsi que nos conseils pour vous aider à décrocher un contrat cet été.

Jobs d'été et crise sanitaire

La covid-19 impacte indéniablement le marché du travail et de nombreux secteurs risquent de ne pas embaucher autant que d'habitude cet été. C'est le cas notamment de la restauration et du tourisme, qui d'ordinaire recrutent de nombreux étudiants pour la haute saison. Mais en vous tournant vers des secteurs moins touchés, comme la santé, l'agriculture ou la logistique, vous devrez aisément trouver un petit boulot pour gagner de l'argent.

Quand commencer à chercher et à postuler ?

Pour les jobs d'été, une seule règle d'or : plus vous postulez tôt dans l'année et plus les opportunités sont nombreuses. La période de février-mars-avril est ainsi le moment parfait pour entamer des recherches et envoyer ses premières candidatures pour des jobs en juillet-août !

Certaines grandes entreprises anticipent davantage et ouvrent leur recrutement dès décembre-janvier pour des postes en plein été. Certaines entreprises au contraire s'y prennent tardivement, et ce n'est pas rare de voir des offres publiées au moins de mai ou de juin.

Trouvez votre job d'été dès maintenant !

Comment trouver un job d'été ?

Trouver un job d'été n'est pas compliqué, à condition de bien s'y prendre et de multiplier les canaux de recherche. Tout d'abord, renseignez-vous directement auprès des entreprises lors des salons spécialisés dans les offres saisonnières, qui ont généralement lieu au mois d'avril dans les grandes villes. C'est l'occasion de découvrir les différents jobs proposés et de déposer directement son CV et sa lettre de motivation. Vous pouvez aussi consulter régulièrement les sites spécialisés comme RegionsJob, déposer une petite annonce papier dans les commerces du coin (boulangeries, salons de coiffure...) ou tout simplement faire marcher le bouche-à-oreille et solliciter votre réseau !

Astuce : pensez à l'intérim pour travailler cet été, de nombreuses entreprises passent par les agences d'intérim pour trouver des candidats.

Des idées de jobs d'été

Entre jobs saisonniers et jobs pour remplacer les salariés en congé, voici un éventail de jobs d'été facilement accessibles :

• Babysitting
• Saisonnier en récolte (cueillette, vendanges...)
• Soutien scolaire et cours particuliers
• Manutentionnaire
• Hôte d'accueil
• Hôte de caisse
• Auxiliaire de vie
• Employé de restauration
• Télé-assistance

Quelques conseils pour postuler

Pas besoin de diplôme ou de qualification spécifique pour la majorité des jobs d'été. En revanche, une lettre de motivation convaincante sera de mise, en particulier si vous postulez à un job d'été où les places sont peu nombreuses. Pour ce qui est du CV, n'oubliez pas de mettre un titre, d'inscrire vos informations de contact (nom, prénom, mail et numéro de téléphone), et d'indiquer vos précédentes expériences si vous en possédez. Pensez aussi à d'indiquer vos disponibilités : pouvez-vous travailler le week-end ? Avez-vous un moyen de locomotion ? Donnez le plus d'informations possible au recruteur pour montrer que vous êtes le saisonnier qu'il lui faut !

Pensez aussi à la candidature spontanée pour trouver un job cet été. On vous livre tous nos conseils dans cet article. Bon courage dans vos recherches !

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