Gestionnaire de Paie en Alternance H/F Association Imc Alternance
- Saint-Denis - 93
- Alternance
- 24 mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste
Gestionnaire de Paie en alternance H/F
- Localisation : Paris
- Type de contrat : Alternance (Contrat d'apprentissage)
- Durée : 24 mois
- Date de début : Dès que possible (Recrutement urgent)
Pourquoi nous rejoindre ?
Tu prépares un BTS SAM ? L'IMC Alternance t'offre l'opportunité de transformer ta formation en une expérience concrète et valorisante ! En collaboration avec notre partenaire, nous recherchons un futur talent qui saura relever tous les défis et être le bras droit du responsable RH
Vos Missions
- Gestion de la paie et des fins de contrat :
o Recueillir les éléments variables et calculer la rémunération mensuelle.
o Réaliser les calculs des soldes de tout compte, contrôler les indemnités de rupture et les droits aux congés payés.
o Préparer les documents de fin de contrat (certificat de travail, attestation France Travail, etc.).
- Traitement des déclarations :
o Réaliser, suivre et vérifier la conformité des déclarations administratives.
o Accompagner les adhérents dans leurs démarches déclaratives.
- Appui au pôle juridique :
o Répondre aux questions simples sur la paie et l'administration du personnel.
o Mener des recherches documentaires sur les évolutions réglementaires.
o Contribuer à la fiabilisation des données et à l'amélioration des process internes.
Profil Recherché
- Vous êtes rigoureux(se), à l'aise avec les chiffres et doté(e) d'un bon sens du service pour accompagner les adhérents de la fédération.
- Une première connaissance des mécanismes de paie ou du droit du travail est un atout.
- Vous préparez un BTS SAM
Nos formations sont gratuites et rémunérées.
Le profil recherché
Compétences: Logiciel de paie,Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.),Intégrer les nouvelles réglementations dans les processus de paie,Optimiser les méthodes de travail pour la gestion de la paie,Proposer des améliorations pour les processus de paie
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 17/10/2026 - Réf : 215JCFN
