Cuisinier H/F Groupe Restalliance
- Rogerville - 76
- CDI
- BEP, CAP
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. 1 à 7 ans
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- 1 week-end travaillé sur 3
Détail du poste
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Cuisinier(ère) pour intervenir au sein d'une maison de retraite accueillant 90 convives.
Le poste
Contrat : CDI
Lieu : Rogerville
Temps de travail : 35h par semaine
Rémunération : 1 950 € brut mensuel + primes mensuelles + 13ème mois
Horaires : 7h00-14h00 ou 12h30-18h30
Organisation : 1 week-end travaillé sur 3
Vos missions
Au sein d'une équipe encadrée par un Chef Gérant, vous serez en charge de :
Préparer les entrées, plats chauds et desserts ;
Respecter les préconisations médicales et nutritionnelles des résidents ;
Assurer la réception des marchandises et le suivi des approvisionnements ;
Participer aux inventaires ;
Garantir la qualité gustative et visuelle des repas servis afin d'assurer la satisfaction des convives.
Votre profil
Titulaire d'une formation en restauration, vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience en restauration traditionnelle ou collective.
Vous maîtrisez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) et faites preuve de rigueur dans leur application.
Passionné(e) par votre métier, vous appréciez le travail en équipe et accordez une attention particulière au bien-être des convives.
Ce que nous vous proposons
1 week-end sur 3 de repos
Un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle
Un métier porteur de sens auprès des personnes fragilisées
Des opportunités de formation et d'évolution en interne
Un environnement de travail convivial et bienveillant
Nous sommes
Le Groupe Restalliance est un acteur de la restauration et des services hôteliers, expert du secteur santé, présent sur tout le territoire. Nos plus de 3400 collaborateurs font vivre au quotidien nos valeurs de fierté, d'engagement et de partage auprès de nos clients et convives.
Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Les avantages
- Une diversité de métiers
- Une école de formation interne (management et métiers)
- Une politique RSE
- 13ème mois
- Télétravail sur certaines fonctions
- Horaires de travail
- Tickets restaurants
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Pré-qualification téléphonique
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Entretien opérationnel (2 à 3 maximum)
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Entretien RH (en fonction des profils)
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Groupe Restalliance en images
Publiée le 16/10/2026 - Réf : teamtailor-8037029-2250757
