Equipier Polyvalent - Equipière Polyvalente de Restauration Rapid H/F Mc Donald's Malemort
- Malemort - 19
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- coupures possibles entre les horaires du midi et du soir
Détail du poste
Vous recherchez un emploi pour découvrir un nouveau métier, pour évoluer, pour développer vos aptitudes de travail en équipe, ou pour vous faire un complément de salaire, alors ce poste est pour vous ! Nous recherchons des équipiers polyvalents H/F pour effectuer des tâches variées dans notre restaurant McDonald's de Malemort.
Possibilité d'effectuer des heures complémentaires majorées, avec un accompagnement pour l'intégration et la formation par des formateurs.
Avantages : 2 jours de repos consécutifs, horaires flexibles et possibilité d'évoluer.
On vous propose :
- un contrat à temps partiel ;
- deux jours de repos consécutifs ;
- horaires flexibles (nous nous adaptons à vos contraintes personnelles) ;
- un accompagnement pour l'intégration et la formation ;
- spécificités du poste : coupures possibles entre les horaires du midi et du soir, possibilité de travailler le week-end.
Avantages (entre autres) :
- politique repas
- mutuelle entreprise
- prévoyance
- fonds d'action sociale
- prime de coupure
- indemnités d'habillage/déshabillage
- prime annuelle conventionnelle
- prime équipier du mois
Le profil recherché
Compétences: Types de sandwichs et produits snacking,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer, assembler des plats simples
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Restauration de type rapide
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 16/10/2026 - Réf : 215HRDV
