Réceptionniste et Communication Digitale Bilingue Anglais H/F Château de Pondres
- Villevieille - 30
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
Le Château de Pondres niché dans le hameau de Pondres à Villevieille (30), est un établissement hôtelier 4* de 24 chambres et 2 restaurants et un espace bien-être SPA. Lieu de prestige et sérénité dans un parc de 15 hectares. L'établissement est ouvert à l'année pour recevoir les voyageurs, les séminaires et les mariages.
Vos missions :
Accueil et réception
- Accueillir, renseigner et accompagner les clients avec professionnalisme et convivialité.
- Assurer la gestion des appels téléphoniques et des demandes clients.
- Participer à la gestion des réservations et au suivi des dossiers clients.
- Veiller à la qualité de l'accueil et à la satisfaction de la clientèle.
Communication digitale
- Participer à l'animation des réseaux sociaux de l'établissement.
- Créer et publier des contenus attractifs (photos, vidéos, publications et stories).
- Mettre en valeur les prestations, les services et les actualités de l'établissement.
- Contribuer au développement de notre visibilité et de notre image de marque en ligne.
- Participer à la mise à jour des supports de communication numériques.
Le profil recherché
- Vous avez un excellent sens de l'accueil et du relationnel.
- Vous êtes organisé(e), autonome, polyvalent(e) et rigoureux(se).
- Vous maîtrisez les outils numériques et les réseaux sociaux.
- Vous avez une bonne aisance rédactionnelle et un esprit créatif.
Le profil recherché
Compétences: Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Effectuer le suivi des réservations,Identifier, traiter une demande client,Maitrise des supports de communication digitale
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 16/10/2026 - Réf : 215HSLD
