Business Manager H/F fortil group

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un/une Business Manager pour contribuer à la croissance de Fortil et accompagner nos clients dans la réalisation de leurs projets.

Au sein d'une équipe dynamique, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de développement commercial et participez au recrutement ainsi qu'au suivi des équipes de consultants. Vous développez une relation de confiance avec vos clients et veillez à la réussite des missions, de la définition du besoin à la satisfaction des parties prenantes.

Responsabilités principales

• Identifier et développer de nouvelles opportunités commerciales auprès de clients et prospects.

• Prospecter de nouveaux comptes et fidéliser un portefeuille de clients existants.

• Comprendre les enjeux de vos clients et qualifier leurs besoins en ingénierie et en conseil.

• Élaborer des propositions commerciales et négocier les conditions des prestations.

• Recruter des consultants en collaboration avec les équipes dédiées, en adéquation avec les besoins des clients et les objectifs de développement.

• Accompagner les consultants dans leur intégration, leur suivi de mission et leur évolution professionnelle.

• Assurer le suivi des missions et veiller à la satisfaction des clients comme des consultants.

• Piloter la performance de votre activité et suivre les indicateurs commerciaux et financiers.

• Contribuer à la stratégie de croissance et au développement de votre périmètre.

• Collaborer avec les équipes commerciales, recrutement et management afin de garantir la qualité des services proposés.

Profil recherché

• Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5, idéalement en école de commerce, en ingénierie ou dans une discipline équivalente.

• Vous disposez d'une première expérience en développement commercial, vente B2B, recrutement ou gestion de comptes, ou souhaitez vous investir dans une fonction entrepreneuriale.

• Vous avez un intérêt marqué pour les secteurs de l'ingénierie, de la technologie et du conseil.

• Vous savez identifier des opportunités, développer des relations de confiance et mener des négociations.

• Vous êtes à l'aise avec les objectifs et le suivi d'indicateurs de performance.

• Vous faites preuve d'autonomie, de persévérance et d'un sens développé des responsabilités.

• Vous disposez de bonnes capacités de communication et appréciez le travail en équipe.

• Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et capable de gérer plusieurs sujets en parallèle.

• Vous maîtrisez le français à l'oral comme à l'écrit ; la connaissance de l'anglais constitue un atout.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre développement et vous offrir un environnement de travail stimulant :

• Un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences.

• Un écosystème qui encourage à sortir de sa zone de confort.

• La possibilité de devenir actionnaire.

• Une politique dédiée au soutien à la parentalité.

Fortil s'engage en faveur de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d'origine ou d'orientation sexuelle.