Contract Manager Fournisseurs H/F Orano
- Cherbourg-en-Cotentin - 50
- CDI
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Depuis 50 ans, ORANO recycle les combustibles usés des centrales nucléaires sur le site de la Hague. Avec la construction de nouveaux réacteurs (programme EPR2), il faut reconstruire les usines de traitement et de recyclage. Ces nouvelles installations fonctionneront jusqu'en 2110-2120. C'est le projet « Aval du Futur ».
Les études ont commencé il y a deux ans. Les travaux débuteront vers 2030, et les différentes unités seront mises en service progressivement entre 2038 et 2050. La mise en service des premiers ateliers en 2038 est impérative. Le projet doit donc respecter des délais stricts, tout en garantissant la sûreté nucléaire et en maîtrisant le budget.
Le projet F14 - Utilités et Réactifs
Au sein de l'Aval du Futur, le projet F14 a pour mission de produire et gérer toutes les ressources énergétiques du site : électricité, vapeur, air et froid.
Le poste : Contract Manager Fournisseur
Dans ce cadre, le projet F14 recherche son Contract Manager Fournisseur. Vos principales missions seront :
Pilotage et référence
* Soutenir le responsable Achats/Supply Chain dans le pilotage contractuel
* Être le référent des bonnes pratiques pour l'équipe
Gestion des contrats
* Analyser les risques contractuels des lots de travaux avant les appels d'offres
* Piloter l'exécution des commandes complexes, de la signature à la livraison finale
* Assurer la traçabilité des informations et des échanges avec les fournisseurs
Prévention et résolution
* Prévenir et gérer les dérives ou défaillances contractuelles
* Mettre en place des plans d'actions correctives et vérifier leurs résultats
* Piloter les négociations et formaliser les changements contractuels
Gestion des réclamations
* Gérer les réclamations (entrantes et sortantes)
* Construire les dossiers, analyser les impacts et les risques
* Participer à la définition de la stratégie
* Négocier et clôturer les réclamations en collaboration avec la direction juridique
Amélioration continue
* Conduire et partager le retour d'expérience
* Promouvoir les bonnes pratiques dans une démarche d'amélioration continue
* Assurer le suivi et la consolidation des indicateurs de votre périmètre d'activité
Le profil recherché
* École d'ingénieur
* École de commerce
* Équivalent universitaire avec des compétences juridiques
Expérience professionnelle
Vous avez une première expérience dans :
* Les achats de prestations
* La réalisation d'équipements industriels
* Les marchés de travaux
Vous maîtrisez particulièrement :
* Les négociations
* Le pilotage de contrats
Compétences techniques
* Excellentes capacités rédactionnelles
* Maîtrise de l'anglais
Qualités personnelles
* Esprit d'analyse et bonne capacité de synthèse
* Aptitude à travailler en équipe (mode projet en plateau)
* Solides compétences en négociation
Atout supplémentaire
Une connaissance du milieu nucléaire est un plus !
Les avantages
- Orano décroche la première place au classement HappyTrainees® 2025
- Jusqu’à 90 jours de télétravail par an
- Un congé paternité majoré de 4 jours, soit 32 jours
- Des carrières variées et évolutives : + de 500 mobilités / an
- Près de 39 heures de formation par an en moyenne par salarié(e)
- Une culture de l’innovation encouragée
- Des environnements de travail collaboratifs, modernes et innovants
- Un écosystème + de 1 500 start-up et PME innovantes
- Collaboration avec +100 start-up dans une approche
- + de 100 M€ investis chaque année dans la R&D
- Des packages salariaux avantageux
- TOP 10 « Mission inspirante » classement Universum Ingénieurs & Cadres
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Trouvez l’offre qui vous correspond et déposez votre CV !
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Vous échangerez avec un recruteur, un manager et un RH.
Orano en images
Publiée le 31/08/2026 - Réf : 15400_1788170797
