#Saison Hiver Employé de Restauration Polyvalent H/F

Bowling 3000

  • Courchevel - 73
  • CDD
  • 5 mois
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 5 mois min.
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Les compétences pour ce job

Détail du poste

**saison d'hiver 2026-2027**Poste avec logement et nourriture fournis.

ANGLAIS OBLIGATOIRE - NIVEAU TRES BON OBLIGATOIRE

Le bowling de Courchevel, bar à ambiance, situé à 1850 dans le centre commercial du forum, recrute un(e) employé(e) polyvalent(e) pour cet hiver en CDD
Description du poste :
- Accueil et prise en charge des clients
- Préparation et mise en place pour un service efficace
- Gestion de votre rang en restauration snack et service de limonade
- Service au bar, ainsi que la prise et le service des plats et boissons
- Veiller à la propreté de l'établissement et du matériel utilisé
- Contrôler l'accès au bowling

Profil recherché :
- Maîtrise de l'anglais obligatoire
- Expérience significative en restauration indispensable
- Présentation soignée, dynamisme, autonomie et sens du service
- Excellentes qualités relationnelles avec une clientèle variée (familles, touristes, saisonniers, etc.)
- Capacité à évoluer dans un environnement dynamique et à rythme soutenu

Si vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature !

Le profil recherché

Experience: 5 Mois

Compétences: Types de sandwichs et produits snacking,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer, assembler des plats simples,Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)

Langues: Anglais souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Débits de boissons

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 05/08/2026 - Réf : 212CCMT

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