Générale des Services emploi
Générale des Services recrutement

Responsable Développement Franchise H/F Générale des Services

  • Angers - 49
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Exp. 3 ans min.
Lire dans l'app

Les missions du poste

Vous souhaitez évoluer dans un secteur porteur, au sein d'un groupe dynamique, innovant et ambitieux ? Pour accompagner le développement de notre réseau, nous recherchons un(e) Responsable Développement Franchise, rattaché(e) à la direction générale.


Votre mission : faire grandir le réseau de franchisés.

  • Prospecter, sélectionner et convaincre les futurs franchisés ;
  • Évaluer leur motivation, leurs compétences et leur capacité financière ;
  • Animer les réunions collectives et entretiens individuels ;
  • Accompagner le montage du dossier de candidature jusqu'à l'ouverture de l'agence ;
  • Suivre les renouvellements de contrats et développer les multi-franchises ;
  • Accompagner les franchisés en fin de contrat dans la cession de leur entreprise ;
  • Représenter l'enseigne sur les salons franchise et service à la personne ;
  • Piloter vos indicateurs et votre reporting d'activité.

Le profil recherché

Votre profil


Vous avez une expérience confirmée, idéalement dans la franchise ou le Service à la Personne.

Vous êtes orienté(e) résultats : votre priorité, c'est de signer et d'accompagner les bons candidats.

Vous savez lire un compte de résultat et raisonner en termes de centre de profits, car vous échangerez avec de futurs chefs d'entreprise sur la solidité de leur projet.


Commercial(e) dans l'âme, rigoureux(se) et autonome, vous savez convaincre tout en construisant une relation de confiance durable.

Ce poste offre de réelles perspectives d'évolution vers une fonction de direction.


Rémunération :

Fixe entre 34K€ et 36K€ selon votre profil et expérience.

Primes variables pouvant atteindre 10K€ annuels (non plafonnés car cela dépend du nombre de signature que vous obtiendrez).

Les avantages

  • Le choix entre temps partiel et temps plein
  • Un planning fixe et sur-mesure
  • Des indemnités kilométriques
  • Un centre de formation interne
  • Selon les agences, des Tickets Restaurant
  • Un jeu concours annuel
  • Le café offert
  • Remboursement à hauteur de 50% des titres de transport
  • Une proximité avec le personnel des agences

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation de réception de candidature

  • Si CV sélectionné : pré-entretien téléphonique de 15 minutes environ

  • Entretien en agence avec le Responsable d'agence ou le Responsable de secteur

La carte

43 Avenue du Grésillé

49000 Angers

Localiser le poste

Publiée le 29/07/2026 - Réf : 4232426/29759254 RDF/49A

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