Cuisinier·e Cuisine Thai et Lao Confirmé·e H/F

France Travail

  • Paris - 75
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Les compétences pour ce job

  • Thai

Détail du poste

Vous êtes passionné.e par la cuisine et plus spécifiquement la cuisine thaïlandaise et laotienne

Vous maitrisez les recettes des plats classiques de la région nord thaïlandaise de l'ISAN et du Laos
Vous avez de l'expérience (2 ans minimum) en cuisine thaï et laotienne

Passion
Bienveillance
Travail en équipe

Horaires avec coupure
Travail 5 jours sur 7
2 jours de repos consécutifs.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Cuisine du monde,Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Utilisation d'outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...),Dresser des plats pour le service,Assurer la propreté de la zone de travail,Conditionner des produits,Contrôler la qualité de la production de ses équipes, ainsi que la bonne utilisation des équipements et matériels présents en cuisine,Cuire des viandes, poissons ou légumes,Cuisiner des sauces pour accompagner les produits,Entretenir des équipements de cuisine professionnelle,Evacuer et trier des déchets, des produits,Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock,Gérer les urgences et les imprévus en cuisine,Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir,Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple,Préparer des plats culinaires,Préparer les viandes et les poissons,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,#TDEF2026 ,FORMATION EN CUISINE THAI ET LAO

Langues: Lao souhaité,Thai souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Restauration traditionnelle

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 09/07/2026 - Réf : 210YSSJ

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