Chef de Secteur Falaise - Bagnoles H/F Groupe Pomona
- Falaise - 14
- CDI
- Bac
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vus pour :
* Gérer un portefeuille client : prospection, développement commercial et fidélisation du portefeuille,
* Travailler en binôme avec la télévente et participer aux rendez-vous binôme mensuels,
* Conseiller les clients : mise en oeuvre, nouveaux produits, élaboration de menus et de cartes,
* Prendre les commandes clients : ventes additionnelles, nouveaux produits, opérations, promotions,
* Négocier les prix selon la politique commerciale
* Gérer des tarifs spécifiques clients du portefeuille
* Participer à l'excellence du taux de service commercial,
* Suivre les règlements et les litiges.
Le profil recherché
Si nos clients peuvent se démarquer au quotidien, c'est aussi parce que notre service commercial fait le maximum pour les satisfaire.
Nous recherchons une personne dotée d'une formation commerciale avec des connaissances sur les techniques de vente et de négociation et de préférence avec une expérience en agroalimentaire ou hôtellerie restauration. Si en plus, vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se), c'est encore mieux !
Et ce qui compte, c'est aussi partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car nos collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif. Et chez nous, votre personnalité est essentielle ! Alors, vous vous y voyez ?
Bon à savoir :
* Devenir Chef de secteur H/F chez nous, c'est faire 39h / semaine.
* C'est travailler du lundi au vendredi.
* C'est être autonome tout en évoluant dans une équipe.
* Et enfin, c'est bénéficier d'une rémunération attractive : salaire fixe, variable mensuel, 13ème mois, intéressement/participation, véhicule de fonction, tarifs préférentiels, activités CSE, panier repas.
Les avantages
- Un savoir-faire et une expertise reconnus sur le marché
- Des valeurs humaines fortes
- La passion du métier et des produits
- La possibilité de donner le meilleur au quotidien
- L’esprit du collectif
- Télétravail (siège)
- Une politique RSE engagée et reconnue (Label « engagé RSE »)
- Une politique d’évolution professionnelle ambitieuse pour nos salariés
- Un groupe en constant développement depuis 110 ans
- Un actionnariat familial stable
- Nos 6 principes d’actions
- L’orientation clients
- Le respect des engagements
- L'esprit de conquête
- La culture des résultats
- La confiance dans les hommes
- La contribution au groupe
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien avec les Ressources Humaines (visio ou sur site)
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Entretien avec le N+1 (Sur site au siège ou en région)
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Entretien avec le N+2 (visio ou sur site)
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Groupe Pomona en images
Publiée le 26/06/2026 - Réf : 28338 44273928