Chargé de Clientèle H/F SAPIAN
- Voisins-le-Bretonneux - 78
- Alternance
- 12 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Détail du poste
Nous sommes SAPIAN :
Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en forte croissance qui oeuvre pour des lieux de vie sains et sûrs, avec des équipes passionnées, performantes et bienveillantes ? Alors vous êtes au bon endroit !
SAPIAN est un acteur majeur des services de l'hygiène des bâtiments en France, qui intervient sur 4 domaines d'activité : l'hygiène de l'air, l'assainissement, la maîtrise des nuisibles et la protection incendie. Notre raison d'être est d'assurer des lieux de vie sains et sûrs pour nos clients et leurs occupants.
SAPIAN, c'est aujourd'hui une famille de plus de 1500 collaborateurs présents sur tout le territoire français avec 40 agences.
Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une Société en plein développement, avec de fortes valeurs d'inclusion, qui propose à ses collaborateurs de nombreux avantages et la possibilité d'évoluer, quel que soit votre niveau initial.
Nous vous proposons :
Le Directeur des Ventes du Pôle Syndic recrute un(e) alternant(e) pour l'accompagner directement dans son activité commerciale quotidienne. Ce poste s'inscrit dans une logique de formation progressive : l'alternant(e) apprend le métier au contact du terrain et de la gestion commerciale, avant de prendre en charge, de façon croissante, des responsabilités sur les secteurs du Pôle.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Accompagner le Directeur des Ventes sur le terrain : rendez-vous clients, visites de copropriétés, présentation des prestations SAPIAN.
- Participer à la gestion commerciale courante : préparation de rendez-vous, suivi des dossiers en cours, relances clients.
- Observer et s'approprier les techniques de vente, l'argumentaire technique des quatre métiers, et les méthodes de qualification client.
- Contribuer à la production de devis et au suivi administratif des affaires, en lien avec les outils internes (Odoo, Praxedo).
- Participer à la mise à jour des supports commerciaux et au reporting d'activité.
- Assurer, ponctuellement et en doublon avec le Directeur des Ventes, le suivi d'un secteur en cas d'absence d'un commercial (congés, maladie, vacance de poste).
- Reprendre les rendez-vous, devis et relations clients d'un secteur le temps de l'absence, en garantissant la continuité de service
- Une fois formé(e) et opérationnel(le), se voir confier un secteur commercial en propre.
- Assurer en autonomie la prospection, le développement et la fidélisation du portefeuille de clients syndics du secteur.
- Devenir un relais commercial à part entière du Pôle Syndic IDF, dans la continuité de l'accompagnement reçu.
Le profil recherché
- Vous êtes :
Issu d'une formation commerciale (BTS NDRC/MUC, licence professionnel commerce, Bachelor ou Master en Commerce)
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, et votre excellente bonne qualité d'écoute.
Vous avez un goût prononcé pour le terrain et le contact client. Vous avez un excellent sens de l'organisation avec une capacité à gérer plusieurs sujets en même temps.
L'écoute, la rigueur et la force de persuasion sont des valeurs essentielles pour réussir et vous permettre d'atteindre et de dépasser vos objectifs.
Une appétence pour le secteur du bâtiment, de l'immobilier ou des services techniques, est un plus.
Nous vous offrons :
- Un accompagnement direct et personnalisé par le Directeur des Ventes du Pôle Syndic, avec un parcours de formation structuré.
- Une découverte complète des quatre métiers techniques de SAPIAN (hygiène de l'air, incendie, nuisibles, assainissement).
- Une trajectoire claire : du compagnonnage terrain à la prise d'un secteur commercial en autonomie.
- Une intégration dans une équipe commerciale dynamique, engagée dans un projet de développement du Pôle Syndic IDF.
- Une expérience formatrice sur l'ensemble du cycle commercial : prospection, devis, négociation, fidélisation.
- Une rémunération attractive composée : d'un salaire fixe sur 13 mois
- De nombreux avantages sociaux : Participation et dispositifs d'épargne salariale,
- Prise en charge des frais de déplacement à hauteur de 50%
- Mutuelle et prévoyance avec 60% de prise en charge employeur
Toutes nos candidatures sont traitées avec la même importance. Si vous êtes convaincu(e) et que votre profil nous intéresse, vous serez reçu(e) pour un entretien.
SAPIAN est une entreprise handi-accueillante :)
Les avantages
- Un accord télétravail pouvant aller jusqu'à 2 jours par semaine
- Des offres avantageuses grâce au CSE
- Chèques Vacances
- Primes 13ème mois
- Cartes restaurants
- Un plan d'épargne entreprise
- Mutuelle adaptée à tous
- Remboursement à hauteur de 50% des titres de transport
- Participation
- Frais de repas selon le poste
- Prise en charge partielle ou totale des frais de transport selon poste
- 36h sur 4,5 jours par semaine ou 4 jours-5 jours pour les non-cadres
- RTT
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un entretien téléphonique avec un de nos managers ou RRH régionaux.
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Un entretien physique ou visio avec votre futur manager et le RRH de la région.
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Un second entretien en fonction du poste.
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Notre proposition d'embauche.
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SAPIAN en images
Publiée le 25/06/2026 - Réf : y74aj2
