Les missions du poste
Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, vous êtes membre du CoDir et accompagnez le directeur de site, les managers et les opérationnels sur l'ensemble des sujets RH: droit du travail, recrutement, formation, gestion des IRP, développement des équipes et bonnes pratiques managériales.
Ainsi vous réalisez les missions suivantes :
- Piloter le recrutement : analyse des besoins, sourcing, sélection et intégration des candidat·e·s.
- Gérer les relations sociales et animer les instances représentatives.
- Garantir la conformité des pratiques RH avec les relations individuelles de travail, les obligations légales et les règles internes.
- Assurer la gestion RH opérationnelle : contrats, suivi des effectifs, masse salariale, plan de formation et développement individuel.
- Déployer les outils et processus RH du Groupe.
- Encadrer et accompagner les chargés RH au sien de votre équipe.
60-65K€.
Poste basé sur site.
A pourvoir immédiatement.
Le profil recherché
Vous démontrez une approche pragmatique des situations, une gestion fluide de sujets variés et une organisation solide dans un environnement rythmé.
Vous incarnez une posture engagée, collective et orientée solution? Cette mission est faite pour vous!
A pourvoir immédiatement.
L'entreprise
Publiée le 15/06/2026 - Réf : JN -062026-7039633-5104_1781319205
