Détail du poste
Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
Missions :
Missions:
- Assister à la prise de brief avec le Partner / Directeur Associé et le client.
- Élaboration de stratégies de sourcing adaptées (base de données, CV Aden, Linkedin et autres jobboards etc).
- Identification / Sourcing de candidats et proposition de profi ls (fonctions dirigeantes et fonctions C-level) au Partner / Directeur Associé
- Préqualification téléphonique des candidats.
- Préparation des dossiers de compétences des candidats.
- Support opérationnel aux Directeurs Associés, Partners et Founders (envoi des accords de confidentialité, prise de rendez-vous et mise à jour du CRM).
- Enrichissement de notre vivier en identifiant de nouveaux candidats.
- Gestion de la mise à jour de la base de données candidats et des KPI.
- Traitement des candidatures spontanées sur notre site.
- Gestion des plannings des RDV entre les candidats et les Directeurs de Mission
Profil :
Profil recherché:
- Connaissance de l'environnement Google Workspace
- Appétence pour l'IA et le digital
- Aisance rédactionnelle et relationnelle.
- Agile et rigoureux (euse)
- Esprit d'équipe
- Organisé(e)
- Proactif (ve)
Poste basé Paris (75008)
Rémunération selon le niveau d'études + âge.
Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.
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Se former en alternance chez ISCOD
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, cabinet de conseil en management, un(e) Chargé(e) de de recrutement, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac +2, Bachelor/Bac +3 ou Mastère/Bac +5).
Publiée le 18/05/2026 - Réf : 49584
