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Potel et Chabot emploi
Potel et Chabot recrutement

Apprenti Cuisine - Cantine d'Entreprise H/F Potel et Chabot

  • Argenteuil - 95
  • CDI
  • Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
  • Exp. - 1 an
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Les missions du poste

Nous sommes à la recherche d'un(e) alternant(e) souhaitant se former au métier de commis de cuisine au sein de la Maison Potel et Chabot au sein de notre cantine d'entreprise !

À ce poste, vos principales missions seront les suivantes :

  • Elaborer des préparations pour les collaborateurs (plus de 100 personnes / jour),
  • Apprendre les process de fabrication pour être ensuite opérationnel sur le poste,
  • Être autonome, organisé et motivé,
  • Veiller au respect des normes HACCP (incluant les taches liées à l'hygiène et au nettoyage),
  • Veiller à l'entretien du poste de travail et des outils,
  • Respecter les exigences RSE liées au poste (tri des déchets, gaspillage alimentaire...).

Le profil recherché

Votre profil :

Nous recherchons une personne passionnée par la cuisine, motivée et rigoureuse.

Vous débutez une formation en cuisine à la rentrée et vous recherchez une entreprise d'accueil ? N'hésitez pas à nous faire suivre votre candidature en postulant à cette offre !


Le poste que nous proposons vous plait ? De par votre profil, vous correspondez à ce que nous recherchons ? Alors n'attendez plus et transmettez nous votre CV rapidement.

CCN : Hôtels, Cafés, Restaurants (HCR 1979)

Rémunération : selon la grille d'alternance

Infos complémentaires

Nos avantages :

  • Cantines d'entreprise
  • Mutuelle avantageuse et prise en charge par l'employeur à hauteur de 60%
  • Participation aux frais de transport en commun : Prise en charge par l'employeur à hauteur de 80% OU Forfait Mobilité Durable de 175 € nets / an (versé en une seule fois)
  • Remise sur la carte sucrée et salée de Potel et Chabot
  • CSE
  • Avantages sociaux All Heartists® (Accor et ses plus de 80 partenaires internationaux)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Tri des CV par le service RH

  • Entretien ou visio avec le service RH

  • Entretien avec le manager

  • Debrief du test de recrutement (selon profil)

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Publiée le 27/04/2026 - Réf : REF102838J

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