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Responsable Ressources Humaines H/F

Symbioz Rh

  • Cambrai - 59
  • CDI
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 5 ans min.
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Détail du poste

>> Notre client :
Notre client est une association au service des habitants du Nord engagée dans l'accompagnement, la solidarité et l'animation de la vie locale, située à Cambrai et composée d'une quarantaine de personnes.
Dans le cadre d'un départ en retraite, il recherche un(e) RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES H/F.

>> Vos missions :
Rattaché(e) au responsable de l'association, en collaboration avec les autres services, vos missions sont :
- La gestion des dossiers administratifs,
- L'élaboration des paies (40 salariés)
- Le suivi des relations sociales,
- La gestion du personnel,
- La formation du personnel et des bénévoles...
- La veille et conformité en droit social.

>> Le Profil recherché :
- Formation en Ressources Humaines/Droit Social (Bac +2-Master)
- Expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste similaire,
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation,
- Esprit d'équipe et envie de s'investir dans une structure conviviale.

>> Pourquoi rejoindre cette entreprise ? :
- Statut cadre
- Un contrat à 80 % (temps partiel)
- Véritable équilibre vie pro/vie perso
- De l'autonomie dans vos missions
- Une association qui donne du sens à votre travail
- Une rémunération 30 000 € à 34 000 € en fonction du profil.

SYMBIOZ RH GARANTIE UNE CONFIDENTIALE TOTALE DES ECHANGES
Paie, Ressources Humaines, Opportunité, CDI, 35H

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Législation sociale,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.

La carte

5 Place de la Porte de Paris

59400 Cambrai

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Publiée le 23/04/2026 - Réf : 207JTPV

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