Salaire fourni par le recruteur
Analyste Performance Prévisions en Stage H/F Carrefour
- Massy - 91
- Stage
- 6 mois
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
Détail du poste
A propos de l'offre ::
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
La Direction Approvisionnement Carrefour Supply Chain recrute un
Analyste Performance Prévisions (F/H) en Stage
🎯 Les missions
Proposer et implémenter des solutions d'amélioration continue ainsi que des
solutions d'automatisation d'activités chronophages.
Suivre et mesurer les gains opérationnels et financiers suite aux optimisations.
Optimiser l'architecture de l'information pour faciliter l'accès aux ressources
partagées.
Corréler la fiabilité des prévisions avec la performance logistique pour identifier
les leviers d'amélioration du taux de service.
Interpréter les écarts de prévision (Fiabilité et Biais) et leur impact direct sur la
disponibilité produit et la satisfaction client.
👥 Le profil
En cours de formation Bac +5 dans une Ecole de Commerce (spécialisation Supply Chain) ou Ecole d'Ingénieur.
Compétences techniques :
Bonne maîtrise d'Excel, compréhension du processus S&OP, une première expérience en Supply Chain serait un plus.
Qualités personnelles :
Analyse et esprit critique, rigueur, autonomie et organisation, capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
📝 Informations complémentaires
Lieu : MASSY
Contrat : Stage
Durée : 6 mois
Début : 01/09/2026
Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et restauration).
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib
Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Les avantages
- Un système de rémunération complet
- Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
- Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
- Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
- Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
- Une mobilisation sur l’égalité des chances
- La lutte contre les discrimination
- Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
- Nous soutenons l’agriculture durable
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres
-
Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs
-
Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
-
Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
-
Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !
-
Carrefour en images
La carte
93 Avenue de Paris
91300 Massy
Publiée le 19/03/2026 - Réf : ec813dcd-542b-4708-8c81-cc43bf8d5e4d
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Analyste Performance Prévisions en Stage H/F
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Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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