Les missions du poste
ECOTEC, expert reconnu dans la conception et la distribution de solutions techniques destinées à l'entretien et à la rentabilité des ateliers automobiles, recrute un(e) Technico-Commercial(e) terrain pour développer son activité dans la région Île-de-France (départements 75, 78, 91, 92, 93, 94, 95).
Au-delà d'un poste commercial, nous recherchons un véritable partenaire de nos clients, capable d'accompagner les professionnels de l'automobile dans le développement de leur activité grâce à des solutions techniques reconnues sur le marché.
Vos principales missions :
- Développer votre portefeuille clients auprès des garages, concessions, centres auto, distributeurs et réparateurs indépendants.
- Construire des relations durables avec vos clients en apportant une réelle valeur ajoutée technique et commerciale.
- Identifier les opportunités de développement et accompagner vos clients dans l'amélioration de leur rentabilité.
- Réaliser des démonstrations produits et présenter nos concepts de vente innovants.
- Analyser les résultats et assurer le suivi de votre activité à l'aide des outils mis à votre disposition.
- Remonter les informations du terrain et participer activement à l'évolution de nos offres et de nos pratiques.
Vous intervenez auprès d'interlocuteurs variés et bénéficiez d'autonomie dans l'organisation de votre activité, tout en étant accompagné(e) par votre Directeur Régional des Ventes.
Une intégration structurée pour réussir
- Une semaine d'intégration au siège pour découvrir l'entreprise et rencontrer les équipes administratives, logistiques et commerciales.
- Une formation complète à nos produits, méthodes de vente et outils de pilotage.
- Un accompagnement terrain personnalisé avec votre Directeur Régional des Ventes.
- Un coaching régulier pour favoriser votre montée en compétences et votre réussite.
Rémunération : fixe + commissions sur chiffre d'affaires + primes d'objectifs. Réel potentiel de développement de votre chiffre d'affaires et de la rémunération.
Secteur géographique : Île-de-France (75, 78, 91, 92, 93, 94, 95).
Le profil recherché
Vous appréciez autant la conquête commerciale que la fidélisation de vos clients.
Vous aimez être sur le terrain, comprendre les besoins de vos interlocuteurs et construire des relations de confiance sur le long terme.
Vous avez idéalement une première expérience réussie dans la vente BtoB terrain auprès d'une clientèle de professionnels (automobile, équipement, industrie, négoce technique, consommables ou services).
Vous êtes :
- Passionné(e) par l'univers automobile ou attiré(e) par les environnements techniques.
- Doté(e) d'un excellent relationnel et d'une forte orientation client.
- Autonome, organisé(e) et capable de gérer efficacement votre secteur.
- Curieux(se), force de proposition et animé(e) par le goût du challenge.
- À l'aise dans une démarche de conseil plutôt que dans une simple logique de vente.
Bienvenue chez ECOTEC - Ecologie Economie Technologie
Fondée en 1993, ECOTEC développe et commercialise des solutions innovantes destinées à l'entretien et à la performance des ateliers automobiles.
Reconnue pour la qualité de ses produits et de ses concepts, la marque est référencée auprès de nombreux constructeurs et partenaires majeurs du secteur.
Présente partout en France grâce à son réseau de technico-commerciaux, ECOTEC poursuit également son développement à l'international avec des produits distribués dans plus de 20 pays.
Entreprise à taille humaine, nous cultivons la proximité, la réactivité et l'esprit d'équipe qui font notre force depuis plus de 30 ans.
Infos complémentaires
Pourquoi rejoindre ECOTEC ?
La proximité et l'agilité d'une PME, avec la solidité d'une entreprise reconnue depuis plus de 30 ans en France et à l'international.
Une PME où votre impact est réel
Chez ECOTEC, vous n'êtes pas un numéro ni un simple rouage. Vous voyez concrètement les résultats de vos actions et participez au développement non seulement de votre secteur mais aussi de l'entreprise.
Une organisation agile et accessible
- Relations simples et directes avec les équipes du siège.
- Circuits de décision courts.
- Accès facile aux managers et à la Direction.
- Possibilité de proposer des idées et de contribuer aux évolutions de l'entreprise.
Une autonomie avec un accompagnement de proximité
- Management terrain assuré par votre Directeur Régional.
- Support réactif des équipes internes.
- Outils de support (notamment marketing), de suivi et d'analyse.
Une véritable culture d'équipe
- Convivialité et entraide au quotidien.
- Événements d'équipe pendant l'année.
- Rassemblement annuel de l'ensemble des collaborateurs.
Package
- Fixe + commissions + primes (34000€ à 38000€ /an, réel potentiel de développement du chiffre d'affaires et de la rémunération !).
- Objectifs clairs et accompagnement de proximité
- Véhicule de service
- Smartphone et tablette
- Carte carburant
- Frais professionnels pris en charge
- Mutuelle d'entreprise
Contrat : CDI - Temps plein
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Mail de bonne réception des CV.
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Pré tri des CV pour la Direction.
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Deuxième tri par celle-ci et appel des candidats pour rdv.
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Publiée le 13/06/2026 - Réf : 3879418/27928655 TTBH/H
