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Salaire alternance
Employé Polyvalent - Employée Polyvalente de Restauration H/F
France Travail
- Saint-Denis - 974
- Alternance
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Nous recherchons un Employé Polyvalent de Restauration (EPR) en contrat d'apprentissage pour rejoindre notre équipe.
Vous serez amené(e) à travailler selon un planning qui peut inclure des horaires de nuit et des horaires décalés.
Ce poste requiert une ponctualité et des compétences relationnelles adaptées au service client.
Vos Missions :
Participer à la préparation des plats.
Assurer le service en salle.
Contribuer au nettoyage et à l'entretien de l'espace de travail
Veiller à la satisfaction des clients
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Profil Recherché :
Motivation et volonté de développer ses compétences professionnelles.
Ponctualité attendue.
Aisance relationnelle et sens du service client.
Capacité à travailler en horaires décalés (horaire de nuit)
Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre apprentissage pour développer vos compétences via un centre de formation
Rémunération selon la réglementation en vigueur pour les contrats d'apprentissage
Le profil recherché
Experience: 6 Mois - Souhaitée
Compétences: Types de sandwichs,Plonge manuelle,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer, assembler des plats simples,Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients,Maintenir un environnement de travail propre et organisé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Restauration de type rapide
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 23/02/2026 - Réf : 204KTBH
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