Salaire fourni par le recruteur
Responsable RH & Paie H/F
Wizbii
- Aix-en-Provence - 13
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
Détail du poste
La société WIZBII recherche pour l'entreprise GROUPE ADVANCE un Responsable RH & Paie H/F en CDI à temps plein.
Vos missions seront :
-Gérer la paie d'environ 100 salariés (multi-établissements)
-Gérer l'établissement, le contrôle et la sécurisation des bulletins de paie
-Gérer les congés, absences, maladies, accidents du travail et notes de frais
-Réaliser et suivre les déclarations sociales (DSN, organismes sociaux, caisses)
-Réaliser des veilles réglementaire en droit social et législation paie
-Gérer l'interface avec les partenaires externes : URSSAF, caisses, mutuelle, prévoyance
-Rédiger les contrats de travail et avenants
-Gérer et mettre à jour les dossiers du personnel
-Faire le suivi administratif des absences et événements RH
-Gérer les procédures de sortie (soldes de tout compte, documents légaux)
-Préparer et suivre des dossiers juridiques RH (disciplinaire, contentieux, relations avec les conseils)
-Structurer, formaliser et mettre à jour des procédures RH internes
-Contribuer au respect des obligations légales, sociales et conventionnelles
Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Aix-en-Provence le mardi 3 mars de 17h30 à 20h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Le profil recherché
Experience: 5 An(s)
Compétences: Législation sociale,Gérer la paie,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences,Maîtrise des outils SIRH et logiciels de paie
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Programmation informatique
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Publiée le 11/02/2026 - Réf : 203XXCB
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