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Salaire fourni par le recruteur
Chef de Rang Fouquet'S H/F Barrière
- Toulouse - 31
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT...
- Prendre en charge l'accueil et le service des clients.
- Effectuer la prise de commande et le service selon les standards établis.
- Préparer les commandes.
- Veiller à la satisfaction de la clientèle.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité concernant les locaux, le matériel, l'utilisation des machines et le service aux clients.
TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE, C'EST AUSSI...
- Le 13ème mois ainsi que l'intéressement et la participation.
- Des tarifs collaborateurs pour profiter de week-ends de rêve.
- Des opportunités de mobilité en France et à l'international.
- Des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière.
- Une intégration ludique et suivie jusqu'à la fin de la période d'essai.
- Une ambiance de travail chaleureuse.
! Poste en coupure !
Statut employé, package mensuel compris entre 1820€ et 2300€ bruts (fixe + primes).
Prise de poste dès que possible.
Le profil recherché
Vous êtes motivé(e) pour rejoindre une équipe jeune et dynamique. Vous souhaitez intégrer un service qui valorise de belles valeurs de travail. Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons ! Avant tout, nous recherchons de la motivation.
Une expérience confirmée de deux ans sur le poste est requise
Infos complémentaires
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Entretien téléphonique d'environ 15 minutes.
- Entretien avec le responsable du point de vente.
- Bienvenue chez Barrière !
LE GROUPE BARRIÈRE
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.
Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?
Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.
Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Premier entretien téléphonique
-
Les autres étapes sont spécifiques au poste, et seront indiquées dans chaque annonce
-
En moyenne deux étapes suffisent pour être accueilli chez Barrière
-
Barrière en images
Publiée le 10/02/2026 - Réf : 15759
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