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Chargé·e de Recrutement H/F Trenois Decamps

Wasquehal - 59
CDI
Travail de jour
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Distribution • Commerce de gros
Exp. - 1 an

Lire dans l'app

Les missions du poste

Chez Trenois Decamps, on a une super équipe RH qui n'attend que vous pour compléter son quatuor de choc : 4 Chargées de Recrutement (super sympas !) + un DRH impliqué et accessible = un cadre idéal pour apprendre et évoluer !

Vous participerez activement à toutes les étapes du recrutement :

- Échanger avec les responsables (ventes, agences, services...) pour comprendre leurs besoins
- Sourcer et trier les CV (via notre ATS, candidatures spontanées, jobboards, cabinets...)
- Réaliser des entretiens téléphoniques, visio ou physiques
- Participer aux actions de recrutement : jobdatings, forums, partenariats écoles...
- Suivre les candidatures et accompagner les managers dans leurs recrutements

Bref, vous toucherez à tout et vous ne serez jamais laissé(e) seul(e) : ici, on apprend ensemble et on avance en équipe !

Vous êtes peut-être la perle rare si...

- Vous avez l'âme d'un chasseur(se),
- Vous êtes persuasif(ve) et persévérant(e),
- Vous êtes rigoureux(se), et à l'aise à l'oral
- Vous aimez les environnements dynamiques où chaque journée est différente

Ce qu'on vous propose :

- Une ambiance conviviale, bienveillante et pleine d'humour (on aime bosser sérieusement sans se prendre au sérieux)
- Un véritable accompagnement pour monter en compétences rapidement
- Des collègues accessibles, patients et toujours partants pour partager un café, un petit déj (ou un fou rire)

Chez Trenois Decamps, la diversité est une force : nous étudions chaque candidature avec attention, dans un esprit d'ouverture et d'égalité des chances.

26000 à 28000 Euros/Year

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Sélection des CV et dispatch
Echanges Téléphoniques avec les candidats retenus (15-20 minutes)
Entretien Visio avec le service RH
Envoi de la short List : Entretien physique avec Le N+1 et N+2 (découverte de l'agence)
Débrief (Manager et RH) et validation du candidat