Technico-Commercial Sédentaire Grands Comptes Nationaux H/F
Téréva
Super recruteur
- Brive-la-Gaillarde - 19
- CDI
- 25 000 - 35 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Vous êtes considéré(e) comme un(e) référent(e) technique en chauffage, climatisation ou génie climatique ?Vous êtes à la recherche de nouveaux défis et souhaitez intégrer une entreprise conviviale et solide à la fois ?Alors c'est peut-être vous !
Pour notre agence Téréva Grands comptes nationaux nous recherchons un(e) :
Technico-commercial sédentaire grands comptes H/F
Véritable conseil auprès de vos clients, vous contribuez activement au développement de votre secteur et assurez le suivi d'un portefeuille de clients grands comptes nationaux. A ce titre, sous la responsabilité du Responsable Plateau sédentaire, vous impulsez votre dynamique commerciale sous les couleurs de Téréva.
Au quotidien, vos missions sont variées et vous :
- Êtes l'interlocuteur privilégié des clients Grands Comptes pour les demandes quotidiennes.
- Fidélisez les clients en leur offrant une qualité de service optimale, maintenez une relation de confiance durable avec les clients nationaux.
- Répondez aux besoins des clients en préconisant les produits adaptés tout en préservant le taux de marge.
- Assurez la gestion complète du cycle de commande (devis, saisie, suivi logistique, facturation) et le traitement des réclamations.
- Traitez les réclamations et apportez des solutions rapides et efficaces.
- Optimisez le taux de transformation des offres grâce à leur relance systématique.
- Participez activement à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires et de marge.
Le profil recherché
Ce qui est important pour nous ?
- Vous êtes titulaire d'une formation supérieure commerciale ou gestion ;
- Vous portez un réel intérêt pour les produits techniques (Chauffage / Génie climatique / Plomberie / Sanitaire / Electricité / Outillage)
- Vous maîtrisez Excel ;
- Goût du relationnel et du travail en équipe et en transversal ;
- Vous êtes à l'aise dans la communication écrite et orale ;
- Vous avez le sens du commerce et du service client, garantissez une qualité de service optimale et un suivi personnalisé ;
- Vous avez une capacité d'adaptation et d'écoute ;
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), dynamique, persévérant(e) et autonome.
Bienvenue chez Téréva
Créé il y a près de 200 ans, le groupe Martin Belaysoud est un acteur majeur de la distribution professionnelle pour le bâtiment et l'industrie. Pionniers de la distribution humainement augmentée, nous comptons :
- 2930 collaborateurs
- 242 sites
- 1.04 milliards d'€ de chiffre d'affaires
- 8 enseignes spécialisées
Avec notre enseigne Téréva (172 sites 1920 collaborateurs 595M d'€ de chiffre d'affaires), nous assurons à nos partenaires une distribution efficace de matériel de second oeuvre technique du bâtiment en génie climatique, chauffage, plomberie, sanitaire, électricité et photovoltaïque.
Infos complémentaires
Les bonnes raisons de nous rejoindre :
- L'opportunité d'intégrer et d'évoluer au sein d'un groupe attentif au développement de chacun de ses collaborateurs, et en pleine croissance !
- Bénéficier d'un parcours d'intégration et de formation personnalisé vous permettant de découvrir l'entreprise et vos collègues, de bien appréhender vos missions, et de maitriser nos outils et process ;
- Une rémunération fixe sur 12 mois + variable sur objectifs ;
- Tickets restaurant à hauteur de 7,50€ / jour travaillé ;
- Participation et intéressement ;
- La possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine après une période d'intégration et de formation de 6 mois conformément à notre accord d'entreprise ;
- Vous êtes bénéficiaire d'une reconnaissance de travailleur handicapé ? Nous nous engageons pour l'emploi des personnes en situation de handicap et mettons en place les dispositifs de maintien dans l'emploi nécessaires. Oui, chaque candidat est considéré selon ses compétences, sa motivation et son potentiel.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Le service ressources humaines (RH) étudie votre dossier de candidature.
-
Nous nous engageons à vous faire un retour (positif ou non) dans les 10 jours ouvrés.
-
Vous êtes invité à un premier entretien téléphonique avec le service RH.
-
Un ou deux entretiens sont organisés avec le manager opérationnel et le/la RH.
-
En fonction de votre profil, nous pouvons vous adresser un test technique.
-
Nous vous adressons une proposition d'embauche.
-
Bienvenue chez nous, vous faites partie de la distribution humainement augmentée !
Raisons de nous rejoindre
-
Accord de télétravail à 2 jours par semaine
-
Participation et intéressement
-
RTT
-
Mutuelle attractive
-
Tickets restaurant
-
Covoiturage
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 09/09/2025 - Réf : ter202509-5128
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