

Employée de Restauration - Montmort Lucy 51 H/F
Api Restauration
Super recruteur
- Montmort-Lucy - 51
- CDI
- 26 000 - 28 000 € / an
- BEP, CAP
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
API Restauration, créée en 1956, est aujourd'hui le 4ème acteur de la restauration collective en France.
Avec ses 12 000 salariés, notre groupe est en constant développement.
Notre devise ? Construisons ensemble, par nos choix, un avenir meilleur et faisons-le avec Passion !
Nous recherchons un employé de restauration H/F au sein d'une maison de retraite à Montmort-Lucy (51) comptant 60 convives et 3 personnes en cuisine.
Vos missions :
- Service : Assurer le service des petits déjeuners en chambre et des repas dans la salle à manger.
- Production : Participer à la préparation des 60 repas quotidiens en collaboration avec une équipe de 3 personnes. Vous serez également en charge de la remise en température des plats pour le service du soir.
- Entretien : Gérer la plonge et le nettoyage de la salle de restaurant, en veillant à la propreté de votre espace de travail.
- Sécurité alimentaire : Appliquer rigoureusement les procédures HACCP pour garantir le respect des normes d'hygiène.
Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée (CDI) :
- Temps partiel 23h/semaine
- Planning réparti comme suit :
- Semaine A : Lundi et Vendredi : 9h30/19h15
- Semaine B : Lundi 9h30/19h15 / Samedi et dimanche 7h/14h et 16h45/19h45
- 1 week-end sur 2 travaillé avec prime mensuelle
- Poste à pourvoir de suite
Vos avantages :
- Salaire : 1185,03 bruts / mois
- 13ème mois
- Prime mensuelle Activité Continue
- Prime weekends travaillés
- Prime Service Minimum
- Participation aux bénéfices
- Comité d'Entreprise
- Mutuelle
- Formation en interne au sein de notre centre dédié en Alsace
Nous recherchons :
Organisé.e, rigoureux(se) et efficace, vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles.
Connaissance HACCP exigée.
Api est une entreprise inclusive qui s'épanouit grâce à la diversité.
Nous nous engageons à offrir à chacun des chances égales d'emploi et d'évolution.




Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Je postule en ligne et reçois un e-mail confirmant la réception de ma candidature.
-
Mon profil est étudié avec attention par l’équipe Recrutement.
-
Un recruteur me contacte pour un échange (visio, téléphone ou présentiel).
-
Je rencontre ensuite le manager lors d’un second entretien.
-
Je reçois une réponse rapide : une proposition d’embauche ou un retour constructif.
-
Je démarre avec un parcours d’intégration complet et un accompagnement personnalisé.
Raisons de nous rejoindre
-
13ème mois
-
Comité d'Entreprise
-
Mutuelle / Prévoyance
-
Participation aux bénéfices
-
Mobilité interne favorisée
-
Politique de cooptation
-
Centres de formation internes
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Localiser le poste
Publiée le 28/08/2025 - Réf : teamtailor-6361759-1604790
Employée de Restauration - Montmort Lucy 51 H/F
Super recruteur
- Montmort-Lucy - 51
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