Responsable Bar et Salle H/F Pôle Emploi

Le Gosier - 971

CDI

Résumé de l'offre

1 900 - 2 300 € / mois
Bac
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Service public des collectivités territoriales
Exp. 1 à 7 ans

Détail du poste

FICHE DE POSTE : RESPONSABLE DE BAR
Position hiérarchique : Sous l'autorité du Directeur
Encadrement : Barman(s), personnel de salle lié au service bar et salle
Lieu de travail : (Étincelle / Datcha Le Gosier)

Mission principale
Le Responsable de Bar supervise l'ensemble des opérations du bar, de la gestion des stocks à l'encadrement de l'équipe. Il veille à la qualité du service, à la satisfaction des clients, au respect des normes d'hygiène, et à la rentabilité du bar.

Activités principales
1. Gestion des opérations du bar
Veiller à la qualité du service et des boissons servies.
Gérer l'ouverture, le fonctionnement et la fermeture du bar.
Mettre en place les procédures de service et les cartes des boissons.

2. Encadrement de l'équipe
Encadrer les barmans(barmaid) et serveurs(es).
Planifier les horaires de l'équipe en fonction de l'activité.
Assurer un bon climat de travail et la motivation de l'équipe.

3. Gestion des stocks et approvisionnements
Suivre les stocks de boissons, verres, consommables et matériel.
Passer les commandes en collaboration avec les fournisseurs.
Contrôler les livraisons, les coûts et éviter les pertes.

4. Animation commerciale
Participer à l'élaboration de la carte des cocktails et des offres spéciales.
Mettre en place des animations, soirées à thème ou promotions.
Veiller à l'ambiance et à la satisfaction des clients.

5. Hygiène et sécurité
Faire respecter les règles d'hygiène (HACCP) et de sécurité.
Garantir la propreté du bar, du matériel et des zones de stockage. Former l'équipe aux bonnes pratiques.

Compétences requises
Techniques :
Excellente connaissance des boissons (alcools, cocktails, softs).
Maîtrise des techniques de service et des outils de caisse.
Bonnes notions de gestion et de rentabilité
Formation et expérience
CAP / Bac Pro Service ou Bar-Brasserie ; formation complémentaire en mixologie appréciée.
Expérience significative (2 à 5 ans) dans un poste similaire ou en tant que barman confirmé.

Conditions de travail
Horaires variables, travail en soirée, week-ends et jours fériés.
Travail en station debout prolongée, parfois sous pression.
Rémunération : selon profil + pourboires éventuels + primes sur objectifs.

Bonus
La créativité en mixologie et la capacité à fidéliser la clientèle sont de véritables atouts pour ce poste.

Le profil recherché

Experience : 2 An(s)

Compétences : Accueillir le client et l'installer, Réaliser un service en salle

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Gestion de fonds

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Responsable Bar et Salle H/F

Pôle Emploi

Le Gosier - 971
CDI

Publiée le 29/05/2025 - Réf : 192YDZQ

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