TPE : plus de temps partiel et des semaines plus longues pour les salariés
La Dares s’est penchées sur les spécificités du temps de travail dans les TPE et deux grandes caractéristiques se dégagent de cette enquête : les TPE emploient plus de salariés à temps partiel et la durée hebdomadaire de travail y est plus longue que dans les entreprises de plus de dix salariés.

Les TPE emploient plus de quatre millions de personnes en France (chiffres enquête Acemo 2016), ¾ de ces personnes sont salariées, en CDI pour 87% d’entre elles. Un niveau qui se rapproche de celui des entreprises de plus de 10 salariés, dans lesquelles on compte 84% de CDI. Mais les disparités entre les TPE et les autres entreprises sont par ailleurs assez marquées.
28% des salariés ont des contrats à temps partiel
Dans les entreprises de plus de 10 salariés, 16% des contrats concernent un temps partiel, soient 12 points de moins que dans les TPE. Pour les salariés à temps complet, la durée de travail hebdomadaire est plus longue dans les TPE que dans les autres entreprises : 36, 2 contre 35,6 heures par semaine. 66 des salariés ont un contrat de 35 heures par semaine et 25% un contrat de 39 heures ou plus.
Du côté des heures supplémentaires, l’écart est marqué : les salariés des TPE en effectuent en moyenne 70 par an, chiffre qui tombe 41 pour les salariés des autres entreprises.
Plus d’ouvertures le dimanche dans les TPE
21% des TPE ont été ouvertes au moins un dimanche durant l’année en 2015, une typologie de TPE particulière qu'on retrouve principalement dans trois secteurs :
- les activités artisanales : boulangeries, pâtisseries, charcuteries
- les activités de services : bar, hôtels, restaurants
- les activités de commerce de détail : commerces alimentaires, pharmacies, magasins de vêtement
A eux seuls, ces trois secteurs d’activités concentrent 63% des TPE ouvertes le dimanche. Autres spécificités des TPE ouvertes le dimanche : elles emploient un peu plus de salariés que les autres TPE (4,4 contre 3,7 pour les autres), leurs salariés sont plus souvent des femmes (56% contre 46%), les contrats sont plus souvent des CDD (18% contre 12%) et des temps partiels (34% contre 27%) et les heures supplémentaires sont plus banales (46% des salariés en ont effectué, contre 38% pour les autres TPE).
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7 profils de TPE identifiés selon leur rapport au temps de travail
Une dizaine de caractéristiques (temps partiel, CDD, travail du dimanche...) a permis à la Dares d’identifier 7 profils de TPE :
- les TPE employant uniquement des salariés à temps partiel : dans 16% des TPE, tous les les salariés sont à temps partiel,
- les TPE recourant principalement aux CDD : dans 9% des TPE, 75% des salariés sont embauchés en CDD,
- les TPE employant quasi exclusivement en CDI et à temps complet : dans 290 000 TPE, 96% des salariés sont en en CDI et 96% à temps complet,
- les TPE très régulièrement ouvertes le dimanche : 9% des TPE sont ouvertes plus d’un dimanche sur deux dans l’année,
- les TPE recourant massivement aux heures supplémentaires, soient 14% du million de TPE que compte la France,
- les TPE de grandes tailles et aux usages du temps de travail diversifiés : 22% des TPE emploient en moyenne 6,4 personnes contre 3,8 pour l’ensemble des TPE.
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(GettyImages/Iraman)
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