RIVP Recrutement
Qui sommes-nous ?
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Année de fondation 1923
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Chiffre d'affaires 596,59 Millions d'euros
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Salariés 1000 à 5000
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Politique de télétravail Partiel possible
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Ancienneté moyenne 13 ans
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Moyenne d'âge 47 ans
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Index de parité 94 / 100
Présentation
A la tête d'un patrimoine de 63 500 logements et propriétaire et gestionnaire de 200 000 m² de locaux tertiaires situés à 92% dans Paris et 8% en banlieue, la RIVP est un acteur majeur du logement social et l'opérateur immobilier de référence au service du développement économique de Paris.
“ Rejoindre la RIVP c'est travailler au quotidien au sein d'équipes engagées, responsables et performantes. Avec près de 50 métiers dédiés à l'habitat social et à l'immobilier d'entreprise, c'est se donner l'opportunité de se construire un parcours professionnel riche. ”Nos réseaux :
Gestion de carrières :
Nous nous engageons dans une politique de mobilité forte, le développement de votre potentiel pourra s’accompagner d’opportunités d’évolution multiples : hiérarchique, fonctionnelle ou géographique. En 2021, 35 % des postes ont été pourvus en interne.
Formation professionnelle :
La RIVP consacre plus de 2% de sa masse salariale dans sa politique formation, car le développement des compétences est au cœur de ses préoccupations.
Cultiver le collectif :
La RIVP favorise l'intelligence collective et la transversalité dans ses méthodes de travail car "Aucun de nous ne sait ce que nous savons tous, ensemble" (Euripide, dramaturge).
Raisons de nous rejoindre
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13ème mois
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Prise en charge de la mutuelle à 82% par la RIVP
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Intéressement
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Plan d’épargne retraite
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Epargne salariale
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Tickets restaurants
Raisons de nous rejoindre
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13ème mois
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Prise en charge de la mutuelle à 82% par la RIVP
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Intéressement
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Plan d’épargne retraite
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Epargne salariale
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Tickets restaurants
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6 semaines de congés payés
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18 jours de RTT
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Accord télétravail
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Permanent (jusqu'à deux jours/semaine)
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Une grande majorité de nos postes sont éligibles au télétravail
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Télétravail partiel
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Proche transport en commun
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Bureaux modernes
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Equipements techniques
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Patrimoine concentré sur le territoire Parisien (à 90 %)
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Activités sportives : yoga, running, chorale
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Avantages CSE
Notre processus de recrutement
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Si candidature sélectionnée, l'équipe RH vous contactera pour un entretien téléphonique.
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Si celui-ci s’avère concluant, vous serez reçu(e) par notre équipe RH.
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Si l'entretien s’avère positif, vous serez reçu(e) par les responsables du service.
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offres d'emploi
chez
RIVP
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Gestionnaire Locatif Volant H/F
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