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KPMG Recrutement
Qui sommes-nous ?
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Siège de l'entreprise La Défense - 92
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Année de fondation 1922
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Chiffre d'affaires 1,55 Milliard d'euros
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Salariés 5000 à 10 000
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Politique de télétravail Partiel possible
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Ancienneté moyenne 5 ans
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Moyenne d'âge 32 ans
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Répartition H/F 50% - 50%
Présentation
KPMG, acteur majeur de l’Audit, du Conseil et du Droit et Fiscalité, réunit en France 7 200 professionnels au service des grands comptes et ETI en France sur tout le territoire et les pays d’Afrique francophone.
Notre label RSE : Engagé RSE
Nos réseaux :
KPMG, un cabinet engagé
Depuis 2022, KPMG est une entreprise à mission, avec pour raison d’être d’œuvrer et d’innover avec passion au cœur de l’économie, des territoires et de la société, pour bâtir la confiance, allier performance et responsabilité, faire grandir les talents.
L'autre contrat
Chez KPMG, nous faisons le choix d’un autre contrat passé avec toutes nos parties prenantes. L’Autre Contrat c’est la promesse que chacun et chacune peut s’épanouir grâce à 3 piliers qui se nourrissent réciproquement : Grandir ensemble, Exceller autrement, Impacter positivement.
Raisons de nous rejoindre
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Mode d'organisation hybride (télétravail)
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Titres restaurant / Restaurants d'entreprise
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Semaine parentale
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Mobilité douce et durable
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Compte épargne temps (CET)
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Jours de bénévolat offerts
Nos étapes de recrutement
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Préqualification lors d'un entretien téléphonique
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Etape de test (personnalité, langue, technique ou cognitif)
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Un ou plusieurs entretiens de motivation et de validation des acquis techniques
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Décision définitive : quelle que soit l'issue, vous êtes informé(e)
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Bienvenue chez KPMG
Articles
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« En 17 ans de carrière chez KPMG, je n’ai jamais connu la routine » -
Pauline, Senior Manager en audit financier : « Je continue à apprendre, même après 13 ans de carrière » -
Comment la technologie transforme-t-elle les métiers du conseil chez KPMG ?
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Recrutement chez KPMG par Contrat
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