Consultant Senior Transformation Collaborative Public H/F KPMG
- Courbevoie - 92
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
Les missions du poste
Vos challenges
Votre mission, en tant que Consultant Senior en Transformation Collaborative / Design de Services, Facilitation et Intelligence Collective - Secteur Public F/H consiste à :
* Concevoir et animer des dispositifs de facilitation et d'intelligence collective, de l'atelier ponctuel à la démarche de transformation conduite sur plusieurs mois ;
* Mobiliser le design de services, le design organisationnel et le prototypage pour concevoir et tester des solutions concrètes ;
* Challenger et enrichir les méthodes de conseil de nos équipes par des approches plus collaboratives, créatives et centrées sur les usages ;
* Anticiper les impacts humains et organisationnels des transformations et contribuer à leur mise en oeuvre (expertise en conduite du changement) ;
* Participer au développement de La FabriK' et à la montée en compétences des équipes en matière de design et de facilitation.
Le profil recherché
Nous recherchons avant tout un profil pluridisciplinaire, capable de combiner posture de conseil, analyse, créativité, facilitation et conduite du changement. Vous ne travaillez pas au sein d'un cabinet spécialisé dans le seul design des politiques publiques : vous mobilisez ces compétences au sein d'un cabinet de conseil pluridisciplinaire, en collaboration étroite avec nos experts du secteur public.
Vous maîtrisez les méthodes de design, de facilitation et d'intelligence collective et savez les adapter à des problématiques variées. Une expérience du secteur public constitue un atout, sans être indispensable.
Vous êtes reconnu pour les qualités/compétences suivantes :
* Force de proposition : vous sortez des formats convenus et recommandez des approches originales et pertinentes
* Esprit critique : vous questionnez le besoin initial, identifiez l'enjeu réel et savez challenger avec tact votre interlocuteur
* Capacité d'adaptation : vous savez évoluer dans des environnements complexes et ajuster votre posture et vos dispositifs selon le contexte.
* Esprit d'équipe : vous appréciez le travail collectif et contribuez activement à la dynamique d'équipe
* Assertivité : vous défendez une recommandation argumentée tout en restant ouvert aux contributions
* Rigueur et sens du résultat : vous sécurisez la qualité des contenus, des engagements et des livrables
* Curiosité : vous entretenez une veille active sur les méthodes, outils et pratiques de design, de facilitation et de transformation
Les avantages
- Mode d'organisation hybride (télétravail)
- Titres restaurant / Restaurants d'entreprise
- Semaine parentale
- Mobilité douce et durable
- Compte épargne temps (CET)
- Jours de bénévolat offerts
- Participation et Plan d'épargne entreprise (PEE)
- Prime de cooptation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification lors d'un entretien téléphonique
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Etape de test (personnalité, langue, technique ou cognitif)
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Un ou plusieurs entretiens de motivation et de validation des acquis techniques
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Décision définitive : quelle que soit l'issue, vous êtes informé(e)
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Bienvenue chez KPMG
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2 Avenue Gambetta
92400 Courbevoie
Publiée le 07/10/2026 - Réf : ADV02746_1791385763
