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GEODIS recrutement

Chargé de Relation Clients H/F GEODIS

  • Lesquin - 59
  • CDD
  • 6 mois
  • Bac
  • Transport • Logistique
  • Exp. 1 à 7 ans
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À noter sur ce job

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Les missions du poste

Rattaché(e) au Responsable du Service Relation Client, vos principales missions seront :

Assurer la qualité des relations et représenter l'entreprise au quotidien auprès des Clients expéditeurs et des destinataires.

Respecter, dans l'ensemble de vos contacts, les standards de la Relation Client écrite et orale définis.

Suivre la qualité de la prestation rendue au client et anticiper et / ou corriger les anomalies pour les clients concernés et éventuellement les informer selon les modalités validées.
Suivre tous les envois d'un ou de plusieurs clients
Enregistrer les non-conformités
Identifier et analyser les causes de non-respect de nos engagements contractuels et, si nécessaire, intervenir dans le processus d'acheminement.
Rendre compte et proposer à votre management des solutions d'amélioration
Engager, avec les autres services concernés, des solutions de traitement ou des actions correctives

Prendre en charge, traiter et répondre aux réclamations clients tout en préservant les intérêts de l'entreprise.

Conseiller le client sur les aspects techniques (conditions de prise en charge, délai, manutention, entreposage, emballage) et sur le fonctionnement de l'acheminement de ses marchandises.



CDD pouvant déboucher sur une embauche en CDI.



Treizième mois, Accord de participation, Titres restaurant, Activités sociales et culturelles du CSE.

Le profil recherché

Vous justifiez idéalement d'un niveau Bac +2 et d'une première expérience au sein d'un service relation client (idéalement dans le secteur du transport).

Vous maîtrisez l'orthographe et la grammaire et faites preuves d'aisance rédactionnelle et relationnelle.

La maîtrise de l'anglais est un plus.

Orientation client, autonomie, rigueur, esprit d'équipe, curiosité sont des qualités qui vous caractérisent.

Les avantages

  • Intéressement ou participation
  • Télétravail selon poste
  • Mutuelle avantageuse
  • Matériel de qualité
  • Aménagement des locaux
  • Espaces calmes
  • Parking gratuit à proximité
  • Organisation de conférence & workshops
  • Activités sportives
  • Réseaux associatifs pour femmes
  • Accompagnement et formation des collaborateurs (Université groupe)
  • Onboarding et poste sur mesure
  • Environnement de travail inclusif et solidaire
  • Plan d'épargne entreprise
  • Equipe dédiée à la diversité et à l'inclusion

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un entretien téléphonique avec l’équipe recrutement

  • Un entretien (physique ou en visioconférence) avec le/la Manager responsable du poste

  • Intégration du collaborateur : présentation de la nouvelle équipe, livrets entreprise

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2 Rue des Peupliers

59810 Lesquin

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Publiée le 05/11/2026 - Réf : 2025-16526_1793885937

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