Technico-Commercial H/F Cooperative Agricole Provence Languedoc

Description du poste
Vous souhaitez intégrer le monde agricole et évoluer rapidement vers un métier de conseil ? Nous vous proposons un parcours de montée en compétences hybride et évolutif.

Le poste débute par une phase d'immersion opérationnelle en dépôt (Agent de dépôt - Relation cultures) pour acquérir une maîtrise parfaite de nos produits et de notre logistique, avant d'évoluer progressivement vers une fonction de Responsable Technico-Commercial sur le terrain.

Phase 1 : Immersion et Gestion de Dépôt (Magasinier agricole)
Sous la supervision de votre responsable, vous assurez la gestion opérationnelle du site :

Relation Client : Accueil, conseil sur les gammes de produits et argumentation commerciale.
Gestion des stocks : Contrôle des entrées/sorties, suivi des DLUO (méthode FIFO), inventaires et mise en rayon.
Approvisionnement : Collaboration avec l'équipe pour la gestion des flux.
Logistique & Manutention : Chargement/déchargement de PL (chariot élévateur), préparation de commandes, manutention et livraisons ponctuelles en fourgon.
Entretien : Veiller à la propreté et au bon état du site (intérieur/extérieur).

Phase 2 : Accompagnement Terrain (Évolution vers Technico-Commercial)
En binôme avec un Technico-Commercial expérimenté, vous apprendrez à développer et fidéliser un portefeuille d'agriculteurs (maraîchage, viticulture, grandes cultures, arboriculture) :

Conseil Agronomique : Prospecter et accompagner les adhérents pour répondre à leurs besoins (fertilisation, protection des cultures, agroéquipement).
Pilotage Commercial : Suivre vos objectifs de vente et de rentabilité.
Expertise & Réglementation : Veiller au respect des normes (Certiphyto, traçabilité, sécurité) et assurer une veille concurrentielle sur le marché.

Profil recherché
Formation : Bac +3 / Bac +4 en domaine agricole (productions végétales, agrofourniture) ou commerce agricole. Une première expérience dans le secteur est un plus.
Profil : Junior accepté. Nous recherchons avant tout une forte motivation et une réelle volonté d'apprendre.
Compétences : Intérêt marqué pour l'agronomie, aisance relationnelle et goût pour la vente technique.
Qualités : Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et capacité à travailler aussi bien en dépôt que sur le terrain.
Conditions et Avantages
Rémunération : 2 270,62 € brut mensuel + 13ème mois + accord d'intéressement.
Outils de travail : Véhicule de fonction, ordinateur et téléphone portable mis à disposition.
Avantages sociaux : Mutuelle (garanties attractives), Comité Social et Économique (CSE), aide à la mobilité et accès à notre école de formation interne.

Prise de poste : Dès que possible.