Business Manager H/F Groupe Technic-Assistance
- Lille - Béthune
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 3 à 7 ans
Les missions du poste
Entre prospection, recrutement et pilotage d'affaires, vous faites avancer un secteur qui demande méthode, présence terrain et décisions rapides.
Sous la responsabilité du chef d'agence, vous développez le Nord Pas-de-Calais en combinant prospection, recrutement et pilotage financier de vos affaires.
Vous suivez vos affaires de bout en bout, du premier contact à la rentabilité, avec l'appui du siège et de votre N+1 pour tenir un cadre de travail précis.
Au quotidien, vous échangez avec des entreprises industrielles, leurs sous-traitants et des profils techniques. Vous arbitrez vos priorités, adaptez vos propositions et gardez un suivi régulier de vos dossiers.
Vous alternez développement commercial, encadrement d'intervenants et suivi financier. Le poste demande de la réactivité, un bon sens du terrain et une vraie rigueur dans le suivi des affaires.
Vos responsabilités s'articulent autour de ces activités :
- Prospecter les entreprises industrielles et leurs sous-traitants.
- Chiffrer et négocier vos offres jusqu'à la signature.
- Construire un portefeuille clients sur votre secteur.
- Recruter et intégrer vos intervenants techniques.
- Encadrer des techniciens, ingénieurs et chefs de projets.
- Piloter chiffre d'affaires, marge et rentabilité des affaires.
- Renseigner le suivi commercial dans l'outil dédié.
Vous vous appuyez sur les méthodes du Groupe déjà éprouvées, tout en gardant une marge d'action sur votre périmètre, avec un suivi partagé par votre N+1.
Le profil recherché
Ce poste demande une base commerciale solide, du sang-froid et une vraie aisance avec les environnements industriels régionaux :
- Bac +4/5 commerce ou scientifique, issu d'une école d'ingénieurs ou de commerce reconnue.
- Première expérience commerciale réussie, avec pratique de la vente de services ou de solutions techniques.
- Bonne lecture du tissu industriel régional, de ses acteurs et de leurs modes de décision.
- Maîtrise des techniques de vente, de la négociation et du suivi d'affaires jusqu'au bout.
- Capacité à recruter, encadrer et accompagner des intervenants techniques avec méthode et exigence.
- Sens du contact, autonomie et goût de l'objectif, avec une vraie aisance relationnelle et commerciale.
Infos complémentaires
- Primes
- Tickets Restaurant
- Chèques Vacances
- Mutuelle
- Véhicule de service
- Ordinateur
- Téléphone
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception des CV par email
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Sélection des candidatures
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Contact téléphonique
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Envoi questionnaire complémentaire
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Convocation entretien
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Groupe Technic-Assistance en images
Publiée le 21/10/2026 - Réf : 4413953/30641214 OPP00010186_BDH
