Commercial·e Btob H/F Cabinet Oulad
- Lille - 59
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Acuria Compétences est en pleine croissance. Dans le cadre du développement commercial du groupe Acuria, nous créons un poste de Commercial(e) Sédentaire pour accélérer la conversion de nos opportunités et élargir notre portefeuille clients. Vous rejoignez une équipe à taille humaine, avec une vraie liberté d'action et des perspectives d'évolution au sein d'un groupe multi-entités en structuration.
Mission :
Rattaché(e) à la Responsable Commerciale Groupe, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vente, de la détection du besoin à la signature :
- Traitement et conversion des leads entrants : qualification des besoins, réponse rapide, premier contact commercial (mail / téléphone / visio)
- Prospection téléphonique ciblée : identification et développement de nouveaux comptes sur des cibles définies
- Construction et envoi des propositions commerciales : offres sur mesure adaptées aux enjeux clients (formation, conseil, accompagnement)
- Suivi actif des opportunités : relances, gestion du pipeline, closing
- Gestion du CRM Odoo : saisie rigoureuse, reporting, fiabilité des données
- Contribution à l'amélioration continue : remontées terrain, veille concurrentielle, participation aux réflexions sur l'acquisition
Le profil recherché
Compétences: Etablir un devis,Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente...),Développer et fidéliser la relation client,Promouvoir les produits ou services de l'entreprise lors des interactions
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 12/10/2026 - Réf : 215CXMK
