Chargé de Développement H/F Association de Gestion du Cnam en Region
- Montpellier - 34
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
Le Cnam Occitanie recrute un(e) Chargé(e) de Développement (CDI) à Montpellier (34)
Sous l'égide du Conservatoire National des Arts et Métiers, le Cnam Occitanie s'adresse à tous les salariés, travailleurs indépendants, créateurs d'entreprise, demandeurs d'emploi, et personnes en reconversion professionnelle. Nous développons également des formations en alternance pour les jeunes souhaitant se former par cette voie.
Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, nous recherchons un(e) Chargé(e) de développement motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous contribuerez activement à la promotion de nos offres et à la gestion administrative des dossiers. Vous serez rattaché(e) au Responsable Territorial Hérault et collaborerez avec l'ensemble des services.
Vos missions principales
Sous la responsabilité de votre hiérarchie, vous mettez en oeuvre la stratégie commerciale et assurez le suivi administratif des dossiers :
- Développement commercial : Orienter les prospects, informer sur les dispositifs de financement et conduire des événements de présentation de l'offre,
- Relation Entreprises & Alternance : Prospecter activement, assurer le "matching" entre les besoins des entreprises et les candidats, et animer des ateliers de coaching,
- Suivi Administratif et Financier : Vérifier la conformité des dossiers d'inscription (Alternance et Formation Continue), gérer les prises en charge financières (OPCO, CPF) et assurer la relance des paiements,
- Représentation : Promouvoir les offres du Cnam lors de salons professionnels, forums et événements institutionnels.
Profil recherché
- Formation & Expérience : Titulaire d'un Bac +2 minimum (gestion, commerce ou administration), vous justifiez idéalement d'une expérience de 2 à 3 ans dans le secteur de la formation professionnelle ou de l'apprentissage,
- Compétences techniques : Vous maîtrisez les outils bureautiques et connaissez les dispositifs de financement (CPF, OPCO, France Travail). Une aisance avec les outils de gestion de dossiers est indispensable,
- Savoir-être : Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et possédez d'excellentes capacités relationnelles. Votre sens de l'organisation vous permet de gérer plusieurs dossiers simultanément dans le respect des délais.
Conditions du poste
- Type de contrat : CDI à temps plein (35h/semaine)
- Statut : Agent de maîtrise / Technicien,
- Lieu : Montpellier (34),
- Date de début : Dès que possible.
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Le profil recherché
Compétences: Contrôler la conformité d'un équipement de laboratoire,Contrôler l'état d'un échantillon de laboratoire,Réaliser les mesures et les analyses, identifier des non-conformités et réaliser des ajustements techniques,Relever les données et les consigner dans les cahiers de laboratoire, les bases de données, les registres, les comptes rendus
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 02/10/2026 - Réf : 214SJFD
