Encadrant Saesat H/F Adapeila
- Legé - 44
- CDI
- Bac +2
- Service public hospitalier
- Exp. 1 an
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Les missions du poste
Dans un contexte de transformation de l'offre médico-sociale et de renforcement des logiques de parcours, la SAESAT évolue comme dispositif ressource, souple et modulable, en articulation étroite avec l'ESAT. Elle vise à prévenir les ruptures de parcours, soutenir les dynamiques professionnelles, et accompagner les transitions et adaptations de rythme.
Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Professionnel(le) SAESAT pour contribuer à l'accompagnement socio-professionnel des travailleurs, au sein d'un dispositif ancré dans la réalité du travail adapté.
Missions principales:
- Mettre en place des accompagnements individuels ou collectifs répondant à des besoins identifiés en interne et en lien avec les partenaires extérieurs.
- Animer des ateliers socio-professionnels adaptés (compétences, autonomie, communication, posture)
- Contribuer et participer à l'évaluation des besoins des personnes en lien avec les professionnels de l'ESAT lors de l'élaboration et suivi des PPA.
- Assurer la liaison fonctionnelle ESAT / SAESAT (encadrants, équipe pluridisciplinaire)
- Participer à la réflexion collective sur l'évolution des pratiques d'accompagnement
- Repérer les besoins, préparer l'accès au travail
Le profil recherché
- Formation de niveau 4 ou 5 : Dans le champ social, de l'insertion, du handicap
- Expérience souhaitée insertion ou accompagnement socio-professionnel
- Capacité d'animation d'ateliers et d'adaptation aux besoins individuels
- Sens de la coopération, posture d'accompagnement non directive, pragmatisme,
- Capacités rédactionnelles et maitrise des outils informatiques.
Infos complémentaires
La SAESAT fonctionne comme un dispositif ressource, souple et modulable, en articulation étroite avec l'ESAT. Elle s'inscrit dans la transformation de l'offre médico-sociale (Loi Plein Emploi, démarche parcours, autodétermination, pouvoir d'agir).
Le/la Professionnel(le) SAESAT intervient en appui des parcours, dans un cadre défini et limité dans le temps. Il/elle agit comme facilitateur(trice) de parcours, en complémentarité avec les autres acteurs, sans en assurer la coordination globale.
Poste à temps plein à pourvoir à partir du 4 janvier 2027
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Adressez nous votre candidature (Lettre + CV).
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Votre candidature est étudiée et une réponse vous est adressée dans les 8 jours.
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Vous êtes reçus en entretien et/ou en visio.
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Si nous n’avons pas le poste correspondant à votre profil.....
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...nous vous invitons à renouveler ultérieurement.
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Adapeila en images
La carte
28 Rue du Puits Neuf
44650 Legé
Publiée le 29/10/2026 - Réf : 4363935/30401367 ES/44L
